*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Проектирование БД Управление персоналом

курсовые работы, информатика, программирование

Объем работы: 32 стр.

Год сдачи: 2008

Стоимость: 700 руб.

Просмотров: 751

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
1. Анализ предметной области. 2

1.1. Описание предметной области (ПО) решаемой задачи 2

1.2. Функции ПО, реализуемые задачей 4

1.3. Перечень документов предметной области, содержащие информацию, необходимую для решения задачи 5

2. Постановка задачи 7

2.1. Организационно-экономическая сущность задачи 7

2.2. Форматы входных документов. 7

2.3. Описание выходных документов 10

2.4. Описание запросов к базе данных 11

2.5 Список ограничений 14

3. Разработка информационного обеспечения задачи 19

3.1. Информационный анализ предметной области и выделение информационных объектов задачи 19

3.2. Определение связей информационных объектов и построение логической модели 20

3.3. Определение физической модели в среде выбранной СУБД 21

3.4. Структура базы данных 21

3.5. Разработка исходных данных контрольного примера и их кодов 28

3.6. Создание базы данных на компьютере 29

4. Разработка и реализация пользовательского приложения 32

4.1. Описание технологии ввода в базу данных входной информации задачи (определение перечня документов-источников для загрузки данных и описание макетов экранных форм для ввода данных) 32

4.2. Реализация задачи с помощью средств, ориентированных на конечного пользователя: разработка и генерация запросов, диалоговых окон, экранных форм, отчетов, процедур обработки событий и т.д. 36

4.3. Разработка и реализация приложения решения задачи, обеспечивающего ввод и модификацию данных, выполнение запросов, вывод отчетов на экран и печать. Схема функциональной структуры приложения. 36

5. Заключение 38

Список литературы 39

Приложения 40

Приложение 1. Унифицированная форма № Т- 2 2

Приложение 2. Унифицированная форма № Т- 3 30

Приложение 3. Примеры отчетов 31



1. Анализ предметной области.

1.1. Описание предметной области (ПО) решаемой задачи

Современные технологии делают возможной настоящую революцию в управлении кадрами. Сотрудники и управленческий персонал получают доступ к всеобъемлющей системе данных по кадровым ресурсам...

1.2. Функции ПО, реализуемые задачей

Необходимо разработать программу «Отдел кадров» для среднего предприятия частной формы собственности. Программный продукт должен выполнять следующие информационные функции:

 хранение сведений о работниках;

 поиск необходимой информации о сотрудниках;

 штатная расстановка фирмы (приложение 2);

 итоговая статистика.

Приложение «Отдел кадров» предназначено для автоматизации деятельности отдела кадров организации.

Программа «Отдел Кадров» предназначена для облегчения условий труда сотрудников отдела кадров предприятия. Наиболее рутинными и в то же время наиболее ответственными процессами являются:

• ввод метрики работника в его личную учетную карточку;

• ведение архива отдела кадров.

При этом сначала заводится так называемая личная карточка работника. В нее заносится вся необходимая метрика работника. Далее происходит работа с внесенной информацией (корректировка, поиск, удаление). Архив состоит из личных карточек уволенных сотрудников, т.к. после увольнения по соответствующему закону личные данные должны храниться не менее 3 лет до момента их уничтожения.

Дополнительно происходит наполнение информацией словарей базы данных. При вводе новой информации у пользователя есть возможность выбрать допустимые значения из справочников, либо пополнить его новыми данными.

На архив отдела кадров прямо или косвенно опирается ряд дополнительных операций (бухгалтерия, материальная часть, учет выработки продукции и другое).


1. Диго С.М. Базы данных: проектирование и использование: Учебник. - М.: Финансы и статистика, 2005

2. Хомоненко А.Д. и др. Базы данных: Учебник для высших учебных заведений /Под ред. проф. А.Д. Хомоненко. - Изд-во СПб.: КОРОНА принт, 2004

3. Дейт К. Введение в системы баз данных.: Пер. с англ. - К.; М.; СПб.: Издательский дом "Вильямс", 2005

4. Гайдамакин Н.А. Автоматизированные информационные системы, базы и банки данных: Вводный курс: Учебное пособие. - М.: Гелиос АРВ. – 2002

5. Конолли Базы данных: проектирование, реализация и сопровождение. /Пер с англ. Изд. 2 – М.: СПб.; К.: Издательский дом «Вильямс», 2000

6. Вейскас Д. Эффективная работа с Microsoft Access 2002 /Перев. с англ. - СПб. Питер, 2005

7. Кен Гетц и др. Access 2000. Руководство разработчика. Том 1. Настольные приложения: Пер. с англ. – К.: Издательская группа BHV, 2000.

8. Литвин П., Гетц К., Гунделой М. Разработка корпоративных приложений в Access 2002. Для профессионалов. – СПб.: Питер; Киев: BHV, 2003

9. Кузнецов В.В. Проектирование баз данных: Практикум. Часть I, II, III. – М.: МУПК, 2001-2003

10. Маклаков С.В. Создание информационных систем с AllFusion Modelling Suite. – М., Диалог-МИФИ, 2007

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут (проверка денег с 12.00 до 18.00 по мск).
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу