*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Оплата труда на предприятии.

курсовые работы, Экономика и социология труда

Объем работы: 45 стр.

Год сдачи: 2008

Стоимость: 910 руб.

Просмотров: 605

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
Введение

1. Сущность оплаты труда. Формы и системы оплаты труда

1.1. Сущность заработной платы и ее роль в современных условиях хозяйствования

1.2. Применение сдельной оплаты труда

1.3. Условия применения повременной оплаты труда

2. Показатели оплаты труда и методы их анализа

2.1.Виды фондов заработной платы: их состав и структура

2.2. Показатели уровня и динамики заработной платы

2.3. Показатели дифференциации заработной платы

3. Статистическое изучение состава и динамики фонда заработной платы и средней зарплаты на предприятии

3.1. Краткая характеристика предприятия.

3.2. Изучение динамики состава и структуры фонда заработной платы.

3.3. Анализ динамики средней заработной платы.

3.4. Изучение дифференциации заработной платы на предприятии

Заключение

Список использованных источников

Введение



Экономический анализ деятельности предприятия является одним из важнейших условий, предопределяющих эффективность управления предприятием и достижение его коммерческого успеха. Исторические изыскания свидетельствуют, что возникновение экономического анализа как средства познания сущности экономических явлений и процессов связано непосредственно с возникновением бухгалтерского учета и балансоведения. В отдельную отрасль анализ хозяйственной деятельности обособился в первой половине XX века. Сегодня анализ является неотъемлемой частью процесса принятия решений в системе управления организацией. Финансовый анализ является существенным элементом финансового менеджмента. Практически все пользователи финансовых отчетов предприятия используют методы финансового анализа для принятия решений по оптимизации своих интересов. Собственники анализируют финансовые отчеты для повышения доходности капитала, обеспечения стабильности положения фирмы, кредиторы и инвесторы анализируют финансовые отчеты, чтобы минимизировать свои риски по займам и вкладам. Качество принимаемых решений целиком зависит от качеств аналитического обоснования решения.

На любом предприятии по праву одно из центральных мест в системе бухгалтерского учета занимает учет труда и заработной платы, так как заработная плата персонала предприятия составляет значительную часть расходов организации, и от того, насколько верно и правильно данные расходы исчислены и отнесены на себестоимость продукции, зависит правильность исчисления конечного финансового результата хозяйственной деятельности организации.

Формирование и анализ фонда заработной платы – важный способ оптимизации средств на оплату труда в расчете на единицу продукции. Анализ использования фонда заработной платы является исходным пунктом планирования, так как на его основе рассчитываются и уточняются многие плановые показатели. В то же время анализ по завершении планового периода осуществляет контроль за выполнением установленных планов по...

1) Верховцев А. В. Заработная плата. - 3-е изд., перераб. и доп -М.: ИНФРА - М, 2000. - 148 с.

2) Кондраков Н. П. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. - 4-е изд., перераб. и доп. - М: ИНФРА-М, 2001. - 640 с.

3) Пошерстник Е. Б. Заработная плата в современных условиях. -СПб.: Изд. Торговый Дом «Герда», 1999. - 406 с.

4) Раицкий К. А. Экономика предприятия: Учебник для вузов. - М.: Дашков и К, 2002. - 1012 с.

5) Сивцов В. Н. Статистика промышленности: Учебное пособие. -М.: Финансы и статистика, 1981. -400 с.

6) Статистика: Учебник / Под ред. И. И. Елисеевой. - М.: Проспект, 2002. - 572с.

7) Дружинина И.В. «Статистика промышленности» : Методические указания. Тюмень, 2007. – 28 с.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу