*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Связь стрессоустойчивости и лидерских качеств руководителя

курсовые работы, психология

Объем работы: 35 стр.

Год сдачи: 2010

Стоимость: 700 руб.

Просмотров: 522

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Заключение
Заказать работу
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТИ И ЛИДЕРСКИХ КАЧЕСТВ РУКОВОДИТЕЛЯ 6
1.1. Понятие и сущность лидерства 6
1.2. Характеристика лидерских качеств руководителя 10
1.3. Роль стрессоустойчивости в деятельности руководителя 15
Выводы по 1 главе 21
ГЛАВА II. ИССЛЕДОВАНИЕ СВЯЗИ СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТИ И ЛИДЕРСКИХ КАЧЕСТВ РУКОВОДИТЕЛЯ 22
2.1. Проведение исследования стрессоустойчивости и лидерских качеств руководителей 22
2.2. Анализ результатов исследования 31
Выводы по 2 главе 33
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35
Говорят, что лидерами рождаются, а руководителями назна¬чаются или становятся. Безоговорочная вера в истинность этих слов зачастую играет злую шутку с руководителями. День за днем, трудясь в условиях жесточайшего давления разновекторных фак¬торов внешней и внутренней среды, они не считают нужным тра¬тить время на развитие своей компетентности в области управ¬ленческого лидерства. Как правило, руководители предпочитают не замечать очевидной связи между эффективностью индивидуаль¬ной работы, с одной стороны, конечной результативностью органи¬зационной деятельности и степенью удовлетворенности персонала, с другой. Это приводит к тому, что они развивают свои лидерские ка¬чества методом проб и ошибок, расточительно используя свои даро¬вания и человеческий потенциал организации.
Иногда лидер утверждает определенный тип организации (не только культуру, но и структуру, функциональное распределение и сферы деятельности); порой он вынужден управлять уже сло¬жившейся организацией, постепенно втягиваясь в тот ритм рабо¬ты, который утвердился внутри нее, или, наоборот, приспосабли¬вая организацию к своим привычкам, целям и ценностям.
Управленческое лидерство — это совокупность людей и от¬ношений, в центре которых находится лидер. От его личностных характеристик во многом зависит направленность деятельности организации, ее результативность и социальная значимость.
Актуальность темы настоящей курсовой работы объясняется тем, что руководители всех рангов относятся к категории работников с ненормированным рабочим днем. Продолжительность пребывания на работе колеблется в пределах 11-15 часов крупных предприятиях, или в центральном аппарате, и 9-часов на средних предприятиях. Согласно данным научного совета по проблемам прикладной физиологии человека среди руководителей 34% отягощены сердечно-сосудистыми недуга (20% - гипертоническая болезнь и 14% ишемическая болезнь сердца). В возрасте 40-49 лет показатель гипертонической болезни у руководителей-мужчин превышает 50% обследованных...
Итак, стрессоустойчивость или устойчивость в стрессовой ситуации - это способность индивида сознательно противостоять длительному стрессу и дистрессу. Изучение стрессоустойчивости - это одно из направлений прикладной психологии.
Цель изучения и диагностики стрессоустойчивости - ограничить вредоносный эффект стресса, поддерживая качество и активность образа жизни. Если стрессовое воздействие сильно, то и снижение работоспособности и серьезность заболевания будут соответствующими. Однако данная кривая также указывает на то, что весьма негативные последствия могут наступать даже в результате минутного стресса. Существует оптимальный уровень стресса - не слишком много и не очень мало, который имеет профилактический характер.
Существует богатейший арсенал средств и способов разрешений стрессогенных ситуаций и повышения стрессоустойчивости человека. Задача психолога состоит в следующем:
• во-первых, диагностировать уровень стрессовых воздействий на человека и определить является ли он чрезмерным, негативным;
• во-вторых, определить факторы, способствующие возникновению и усугублению стрессогенной ситуации;
• в-третьих, выбрать оптимальную методику снижения стрессовых нагрузок на человека и повышения его стрессоустойчивости, с учетом его психологических и личностных особенностей и конкретной ситуации.
Чем более развиты у руководителя лидерские качества, тем более он устойчив к стрессу.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу