*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Разработка системы трудовой мотивации персонала (на примере ООО)

дипломные работы, менеджмент

Объем работы: 82 стр.

Год сдачи: 2009

Стоимость: 2500 руб.

Просмотров: 297

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 6
1.1. Понятие мотивации персонала и основные мотивационные теории 6
1.2. Система мотивации персонала 14
1.3. Пути совершенствования системы мотивации персонала 21
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИОНННО – ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ООО «СОРМЭН ПЛЮС» 26
2.1. Общие сведения об организации 26
2.2. Анализ маркетинговой и производственной деятельности 32
2.3. Анализ системы управления персоналом 42
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА НОВОЙ СИСТЕМЫ ТРУДОВОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «СОРМЭН ПЛЮС» 57
3.1. Анализ существующей системы мотивации 57
3.2. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы мотивации персонала ООО «Сормэн Плюс» 65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 74
БИБЛИОГРАФИЯ 76
Приложение 1. Анкета по опросу всех сотрудников организации с целью выявления мотивации 79
Актуальность работы.... Таким образом, актуальность исследуемой проблемы, ее теоретическая и недостаточная практическая разработанность позволили сформулировать тему исследования «Разработка системы трудовой мотивации персонала (на примере ООО «Сормэн Плюс».
Предметом исследование: особенности разработки системы мотивации персонала ООО «Сормэн Плюс».
Цель работы – разработка путей совершенствования системы мотивации персонала ООО «Сормэн Плюс».
Объект исследование
1. Адамчук, В.В. Экономика труда [Текст]: учеб. для вузов / В.В. Адамчук, Ю.П. Кокин, Р.А. Яковлев. – М.:ЗАО «Финстатинформ», 2004. – 345 с.
2. Анализ и моделирование трудовых показателей на предприятии [Текст]: учебник / под ред. проф. А.И. Рофе. – М.: МИК, 2005. – 254 с.
3. Аникин, Б.А. Высший менеджмент для руководителя [Текст]: уч. пособие / , Б.А. Аникин. – М.: ИНФРА-М, 2005. – 179 с.
4. Апенько, С. Эффективность системы оценки персонала [Текст] / С. Апенько // Человек и труд. - 2003.- № 10.– С. 8 – 15
5. Бородкин, Л.И. Об эволюции мотивации труда [Текст]: учеб. для вузов / Л.И. Бородкин. - М.: Финансы, 2005. - 354 с.
6. Белоусов, Р.А. Общий и специальный менеджмент [Текст]: учеб. для вузов / Р.А. Белоусов. - М., 2002. – 258 с.
7. Богданова, Е. Л. Маркетинговая концепция организации персонал -менеджмента и конкурентоспособной рабочей силы [Текст]: уч. пособие / Е.Л. Богданова. - СПб., 2003.- 250 с.
8. Бойдаченко, П. Г. Служба управлений персоналом [Текст]: уч. пособие/ П.Г. Бойдаченко. - Новосибирск: ЭКО, 2005. – 220 с.
9. Бодди, Д., Пэйтон, Р. Основы менеджмента [Текст]: учеб. для вузов / под ред. Ю.Н. Каптуревского – СПб: Питер, 2006. – 293 с.
10. Бирюкова, И.В. Кадры управления: подбор и оценка: учебное пособие [Текст]: учеб. для вузов / И.В. Бирюкова. – М. Экономика, 2003. – 283 с.
11. Веснин, В.Р. Технология работы с персоналом и деловыми партнерами [Текст]: учебно-практическое пособие / В.Р. Веснин.- М.:ТД Элит, 2004.- 592 с.
12. Виханский, О.С, Наумов, А.И. Менеджмент [Текст]: учеб. для вузов / О.С. Виханский, А.И. Наумов. – М.: Издательство МГУ, 2005. – 284 с.
13. Грачев, М. В. Суперкадры: управление персоналом и международные корпорации [Текст]: учеб. для вузов / М.В. Грачев. - М.: Дело, 2003. – 280 с.
14. Годунов, А.А., Ельшин, П.С. Методика оценки деловых качеств руководителей и специалистов [Текст]: учеб. для вузов / А.А. Годунов, П.С. Ельшин.- Л.: ЛДНТГ, 2003.- 344 с.
15. Головин, Н.И. Управленческая деятельность [Текст]: учеб....

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу