*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Прямые (непосредственные) методы регуляции поведения и деятельности подчиненных

контрольные работы, психология

Объем работы: 10 стр.

Год сдачи: 2011

Стоимость: 300 руб.

Просмотров: 265

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Заключение
Заказать работу
1.Актуальность прямых методов регуляции поведения и деятельности подчиненных………………………………………………………………………3
2. Характерные черты прямых (непосредственных) методов регуляции поведения и деятельности подчиненных………………………………………..4
3.Особенности функционирования данной проблемы применительно к условиям социальной работы…………………………………………………..5
4.Пути оптимизации состояния методов регуляции поведения и деятельности в социальной работе……………………………………………………………..6
5. Цитированные примеры из художественной и мемуарной литературы, в которых проявляется рассматриваемая проблема…………………………….7
6. Выводы для практической деятельности социального работника…………9
Список использованной литературы…………………………………………...10
6. Выводы для практической деятельности социального работника

1. Для эффективного использования прямых методов регуляции поведения и деятельности подчиненных необходимо детальное изучение данной проблемы.
2. Для эффективного использования теоретических знаний можно пройти обучающие курсы НЛП (нейро - лингвистического программирования).
3. Регуляция поведения и деятельности подчиненных более продуктивна при парциальном использовании данного воздействия, т.к. слишком сильное прямое влияние на человека вызовет негативные эмоции и конфронтацию.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут (проверка денег с 12.00 до 18.00 по мск).
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу