*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Основные теории лидерства и практические навыки менеджера

курсовые работы, Теория управления

Объем работы: 25 стр.

Год сдачи: 2012

Стоимость: 280 руб.

Просмотров: 1613

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Содержание
Заключение
Заказать работу
План:


Введение
1. Лидерство
1.2. Лидерство: сущность и природа
1.2. Теории лидерства
2. Практические навыки менеджера
2.1. Модель современного менеджера
2.2. Менеджер и лидер
2.3.Влияние политических и экономических установок на требования к качествам руководителя

Заключение
Литература


Менеджеры составляют социальную прослойку, которая играет заметную роль в обществе. В основном менеджеры работают в частных компаниях. Признание их особой роли в управлении поставило вопрос об их профессиональном обособлении, специальной подготовке.
Профессионализм менеджера заключается, прежде всего, в овладении специальными знаниями и навыками в области организации производства и управления, способности работать с людьми в различных сферах.
Менеджер должен обладать также лидерскими качествами. Лидерство не заменяет, а дополняет управление, когда традиционные методы управления не дают высоких результатов.
Знания по теории и практике лидерства – необходимый компонент образования для руководителей.

Цель курсового проекта – изучение теорий лидерства и практических навыков менеджера.
Для достижения поставленной цели необходимо решить несколько задач:
1. Дать представление об основных теориях лидерства;
2. Описать общие требования к профессии менеджера;
3. Раскрыть сущность различных наборов качеств руководителя;
4. Выявить различия между лидером и менеджером.

Объектом изучения являются управленческие качества менеджера.






Итак, знания по теории и практике лидерства - необходимый компонент образования для менеджеров. В курсовой работе дано представление об основных теориях лидерства, их достоинствах и ограничениях.
Также показано, чем отличаются лидерство и управление: лидерство – способность влиять на группы людей, чтобы побудить их работать для достижения поставленных целей; управление – процесс воздействия на коллективы людей с целью эффективной координации их действий в производстве.
В данной работе описано, какими навыками должен обладать менеджер помимо лидерских качеств, какие предъявляются требования к руководителю в наши дни.
В современном мире компетентный менеджмент (особенно организационный) является основным условием успеха компании. Предприятие не добьется успеха, не имея достаточно компетентных менеджеров с лидерскими качествами и с полноценным набором навыков.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут (проверка денег с 12.00 до 18.00 по мск).
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу