    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Теория управления - методические указания
| разное, Теория управления Объем работы: 14 стр. Год сдачи: 2009 Стоимость: 150 руб. Просмотров: 550 | Не подходит работа? |
Введение
Содержание
Заключение
Заказать работу
Целью выполнения контрольной работы является приобретение и закрепление теоретических и практических знаний, умений для решения научно - исследовательских задач по дисциплине «Теория управления».
В соответствии с учебным планом студент, изучающий курс «Теория управления», выполняет контрольную работу из 10 ниже перечисленных тем в соответствии с последней цифрой номера его личного дела.
Задачами выполнения контрольной работы являются:
- описание системы управления производственной и хозяйственной деятельности в терминах науки менеджмента;
- сбор необходимой информации, отражающий технологию управления,
- анализ сложившейся управленческой ситуации на предприятии, выявление недостатков и разработка рекомендаций по совершенствованию управления.
В соответствии с учебным планом студент, изучающий курс «Теория управления», выполняет контрольную работу из 10 ниже перечисленных тем в соответствии с последней цифрой номера его личного дела.
Задачами выполнения контрольной работы являются:
- описание системы управления производственной и хозяйственной деятельности в терминах науки менеджмента;
- сбор необходимой информации, отражающий технологию управления,
- анализ сложившейся управленческой ситуации на предприятии, выявление недостатков и разработка рекомендаций по совершенствованию управления.
В текстовой части важно привести характеристику организации, предприятия, кооператива, офиса, по материалам которого выполнена практическая часть работы.
Предприятие характеризуется по следующим показателям: организационно - правовая форма; численность персонала; вид деятельности; величина основных и оборотных фондов; положение на рынке; основные конкуренты;
Целью выполнения контрольной работы является применение студентами полученных знаний в ходе обучения дисциплине «Теория управления», научный и творческий подход к решению конкретных задач по совершенствованию, анализу как оценки управления предприятием, по материалам которого выполняется работа.
Предприятие характеризуется по следующим показателям: организационно - правовая форма; численность персонала; вид деятельности; величина основных и оборотных фондов; положение на рынке; основные конкуренты;
Целью выполнения контрольной работы является применение студентами полученных знаний в ходе обучения дисциплине «Теория управления», научный и творческий подход к решению конкретных задач по совершенствованию, анализу как оценки управления предприятием, по материалам которого выполняется работа.
1. Роль и значение организации труда в аппарате управления.
2. Основные направления совершенствования организации труда работников аппарата управления.
3. Практическая часть.
а. Дайте характеристику конкретной организации, предприятия.
б. Проанализируйте факторы, влияющие на эффективность труда управленческого персонала в организации, на предприятии.
в. Сформулируйте предложения по повышению эффективности труда руководителей и специалистов, занятых в аппарате управления организацией, предприятием.
2. Основные направления совершенствования организации труда работников аппарата управления.
3. Практическая часть.
а. Дайте характеристику конкретной организации, предприятия.
б. Проанализируйте факторы, влияющие на эффективность труда управленческого персонала в организации, на предприятии.
в. Сформулируйте предложения по повышению эффективности труда руководителей и специалистов, занятых в аппарате управления организацией, предприятием.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.