*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Порядок применения и обжалования дисциплинарных взысканий

контрольные работы, Юриспруденция

Объем работы: 16 стр.

Год сдачи: 2011

Стоимость: 300 руб.

Просмотров: 254

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
1. Порядок применения дисциплинарных взысканий 3
2. Снятие и обжалование дисциплинарных взысканий 13
Список использованных источников 16
1. Порядок применения дисциплинарных взысканий

Правом привлечения работников к дисциплинарной ответственности, то есть наложения на них дисциплинарных взысканий, обладают полномочные представители работодателя, которые в соответствии с законодательством и учредительными документами наделены полномочиями по приему и увольнению работников.
В соответствии с ч. 4 ст. 20 ТК РФ полномочия работодателя в трудовых отношениях, в том числе и при применении дисциплинарных взысканий, осуществляют органы управления организацией или уполномоченные ими лица в порядке, установленном законодательством, учредительными документами и локальными нормативными правовыми актами юридического лица. В связи с изложенным можно сделать вывод о том, что руководитель организации без решения ее органа управления не может передать полномочия другим лицам по применению дисциплинарных взысканий, в том числе и путем выдачи им соответствующей доверенности или издания приказа (распоряжения).
1. Конституция Российской Федерации, принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 года (ред. от 30.12.2008) // Российская газета от 25.12.1993г.
2. Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 04.05.2010) // СЗ РФ, 18.11.2002, N 46, ст. 4532.
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.12.2010) // СЗ РФ, 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3.
4. Определение Верховного Суда РФ от 01.02.2008 N 43-В07-10 // Документ опубликован не был. СПС Гарант.
5. Определение Верховного Суда РФ от 30.07.2008 N 36-В08-23 // Документ опубликован не был. СПС Гарант.
6. Вяльцев И.И., Свиридов С.А. Понятие и основание привлечения работников к дисциплинарной ответственности // Социально-экономические права человека – Воронеж: Изд-во Воронеж. гос. ун-та, 2007.
7. Губенко М.И. Проверка правомерности наложения дисциплинарных взысканий, предшествующих увольнению // Трудовые споры. № 1, 2008.
8. Дубровин А.В. Дисциплинарная ответственность в трудовых отношениях как вид юридической ответственности // Трудовое право. № 8 (102), 2008.
9. Колосовский А.В. Дисциплинарная ответственность: позитивный и ретроспективный аспект // Трудовое право. № 8, 2007.
10. Малкеров В.Б. Проблемы наложения дисциплинарных взысканий на работников // Правоохранительные органы: теория и практика. № 1, 2010.
11. Сайфуллина И.В. Применение к работнику дисциплинарного взыскания // Юрист. № 11, 2010.
12. Смирнов В.Н. Понятие дисциплинарной ответственности // Российский ежегодник трудового права. 2006. № 2, 2007.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут (проверка денег с 12.00 до 18.00 по мск).
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу