*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Понятие управления. Классификация функций управления

курсовые работы, Теория управления

Объем работы: 21 стр.

Год сдачи: 2012

Стоимость: 1400 руб.

Просмотров: 492

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Содержание
Заключение
Заказать работу
Введение

Глава 1. Понятие управления и цели теории управления

1.1. Понятие и сущность управления

1.2. Принципы управления и цели теории управления

Глава 2. Понятие и классификация функций управления

2.1. Понятие функции управления и значение выделения функций для теории и практики управления в МУП «Гагаринский»

2.2. Общие и конкретные функции управления

Заключение

Список использованной литературы
Актуальность исследования обусловлена наличием большого количества теоретических и практически несогласованных позиций связанных с общими функциями управления. Функция - широко распространенное слово, имеющее множество значений. Функция (лат.functio) - это обязанность, круг деятельности, назначение, роль.
Цель курсовой работы - проанализировать основные функции управления и определить пути совершенствования этих функций, на примере работы МУП «Гагаринский», раскрыть понятие управления.
Объектом исследования являются функции управления в системе управления, понятие управление.
Предмет исследования - понятие управления, классификация функций управления (общие и специфические).
Задачи курсовой работы:
1. Выявить сущность функций управления
2. Определить основные подходы к классификации функций управления
3. Проанализировать основные пути совершенствования функций управления на примере МУП «Гагаринский».
4. Проанализировать функции, разработать рекомендации по их совершенствованию.
5.Раскрыть понятие управления.
Гипотеза исследования: данная работа будет направлена не только на раскрытие теоретических понятий управления и ее функций, но и на практике;
Методологическую основу исследования составляют выступления
американских ученых в области управления Г. Купца и С. О'Доннела,
А. Файоля, советских ученых А. А. Радугина, О.С. Виханского, А.К. Казанцева и др.
4
Базой опытно-экспериментальной работы стал МУП «Гагаринский» Гагаринский округ, г.Псков.
Работа структурирована соответственно поставленным задачам и состоит из введения, двух глав и списка использованной литературы.
Необходимость управленческой деятельности определяется наличием организаций, в которых люди совместно работают для достижения общих целей. Именно совместная деятельность людей, требующая координации, согласования, обеспечения, определяет необходимость управления.
Многообразие форм собственности, конкуренция между предприятиями, развитие рыночных отношений требуют четкого, умелого управления. Система управления должна обеспечить условия, при которых каждый руководитель любого уровня считал бы своей задачей организацию активного поиска реальных возможностей повышения результативности производства. Вместе с тем она должна обладать способностью к достаточному саморегулированию и самосовершенствованию, направленному на широкое применение новых высокоэффективных организационных форм и методов управления, технологий и научно-технических достижений.[12.C5]
Эффективность деятельности предприятий любой формы собственности обусловливается не только возможностями капиталовложений в современное оборудование, но и квалификацией руководителей, уровнем их компетенции, умением предвидеть, вовремя принимать и реализовывать необходимые решения. Для этого следует знать, применять и развивать менеджмент.
Современный менеджмент – это тысячи возможных вариантов и нюансов управленческих решений. Он не дает готовых рецептов, а помогает, предлагая общие принципы и функции управления, найти способы и пути решения конкретных проблем, добиться успеха организации.
В общем и целом необходимость управления определяется тем, что именно оно определяет успешную деятельность организаций.
Успешность зависит от умения выжить, результативности, эффективности и производительности деятельности организаций, которые определяются
21
уровнем менеджмента в ней. Отечественный и зарубежный опыт свидетельствует о том, что современный менеджмент необходим организациям как условие их существования и развития, так как именно менеджмент определяет цели, стратегии, конкретные средства и...

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу