*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Проблемы оценки и профессионального роста персонала

курсовые работы, Социология

Объем работы: 48 стр.

Год сдачи: 2013

Стоимость: 960 руб.

Просмотров: 141

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Содержание
Заключение
Заказать работу
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА I. ОСНОВЫ ПРОФФЕСИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СОЦИАЛЬНЫХ РАБОТНИКОВ 5
1.1. Профессиональный портрет и черты социального работника 5
1.2. Профессиональный рост и развитие социального работника 11
1.3. Оценка профессиональной компетентности персонала 16
ГЛАВА II. АНАЛИЗ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО УРОВНЯ, КОМПЕТЕНЦИИ ПЕРСОНАЛА РЕАЛИБИТАЦИОННОГО ЦЕНТРА ПО РАБОТЕ С ПРЕСТАРЕЛАМИ И ИНВАЛИДАМИ ________________ РАЙОНА 25
2.1. Характеристика реабилитационного центра по работе с престарелыми инвалидами ____________ района 25
2.2. Результаты исследования 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 40
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 42
ПРИЛОЖЕНИЕ 46
Выделенные вопросы предопределяют цели и задачи данной работы.
Цель исследования — определение профессиональной деятельности работников социальной сферы.
Задачи исследования:
1) определить сферу и особенности профессиональной деятельности работников социальной сферы на современном этапе развития общества;
2) выявить требования к уровню профессиональной подготовки социальных работников;
3) проанализировать методы и способы оценки профессиональной компетентности специалистов социальной сферы;
4) выявить возможности повышения социального статуса и профессионального роста в сфере социальной работы;
Объектом исследования выступают социальные работники как профессиональная группа.
Предметом исследования является профессиональная деятельность, проблемы оценки и профессионального роста социальных работников.
В работе использовались следующие методы сбора: сбор, обработка и анализ внешней вторичной информации по теме исследования и сбор, обработка и анализ первичной информации с помощью анкетирования.


Эффективная деятельность социальных служб, оказывающих помощь населению, определяется целостностью подхода к системе социальной работы, включая аспект профессиональной подготовки и компетентности персонала.
Сегодня в обществе возросла потребность в квалифицированных и профессиональных сотрудниках в сере социальной помощи и оказания услуг населению.
Как, мы отмечали, профессиональные качества, квалификация и компетентность специалистов этой сферы тесно переплетаются с общечеловеческими качествами, которые и являются основой для рождения и становления профессионала в сфере социальной работы.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу