*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Мотивация персонала

рефераты, Управление персоналом

Объем работы: 23 стр.

Год сдачи: 0

Стоимость: 350 руб.

Просмотров: 548

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Литература
Заказать работу
Введение
  • Основные знания, которые дают теории мотивации к работе и исследования мотивации
  • 1) Двухфакторная теория мотивации Герцберга
  • 2) Иерархия потребностей (Маслоу)
  • 3) Теория ожиданий (Врум, Портер, Лоулер и др.)
  • 4) Ситуационные, личностные и другие факторы, влияющие на мотивацию
  • 5) Потребности в достижении, присоединении и власти как фактор поведения на работе
  • Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала
  • Факторы влияющие на трудовую мотивацию
  • Практическая часть
  • Заключение
  • Литература
  • Беляева И. Ф. Трудовая мотивация: Механизмы формирования и функционирования. Изменение в мотивации труда в новых условиях. — М.: НИИ труда, 1992.
  • Джуэлл Л. Индустриально-организационная психология. Учебник для вузов – СПб.: Питер, 2001.
  • Наумова С. А. Типология работников: вопросы управления // Социологические исследования. 1991. №2.
  • Управление персоналом организации: Учебник/Под ред. А.Я. Кибанова. – М., 2001.
  • После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
    *- если автор дал согласие и выложил это описание.

    Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
    ФИО*


    E-mail для получения работы *


    Телефон


    ICQ


    Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



    CAPTCHA Image
    Сусловиямиприбретения работы согласен.

     
    Добавить страницу в закладки
    Отправить ссылку другу