*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Стимулирование трудовой деятельности

контрольные работы, менеджмент и маркетинг

Объем работы: 24 стр.

Год сдачи: 2006

Стоимость: 300 руб.

Просмотров: 483

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
Введение 3
1. Понятие мотивации персонала 4
2. Методы стимулирования персонала 13
3. Деньги как средство мотивации 19
Заключение 22
Список литературных источников 24
Актуальность проблем мотивации не оспаривается ни наукой, ни практикой, поскольку от четкой разработки эффективной системы мотивации зависит не только повышение социальной и творческой активности конкретного работника (менеджера, рабочего), но и конечные результаты деятельности предприятий различных организационно-правовых форм собственности, производственной и непроизводственной сфер деятельности.
В современном менеджменте мотивация персонала является основным средством обеспечения оптимального использования ресурсов, мобилизации имеющегося кадрового потенциала. Основной целью мотивации является получение максимальной отдачи от использования имеющихся трудовых ресурсов, что позволяет повысить общую результативность и прибыльность деятельности предприятия.
Особенностью управления персоналом при переходе к рынку является возрастающая роль личности работника. Соответственно и меняется соотношение стимулов и потребностей, на которые может опереться система стимулирования. Для мотивации сотрудников компании сегодня используют
1. Лукашевич В. В. Основы менеджмента в торговле. – М.: Экономика, 1996.
2. Результаты исследования методов мотивации // Управление персоналом. – 2002. – № 1. – С. 30
3. Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Управление мотивацией персонала (В таблицах, схемах, тестах, кейсах). – М.: ООО Журнал Управление персоналом, 2005.
4. Татьяна А., Юртайкин Е. Почему опадают яблоки или внутренняя демотивация персонала // TopManager . – 2002. - № 22.
5. Хлюнева М. В., Звезденков А. А., Верхоглазенко В. Н. Пирамида Маслоу плюс или Когда бесспорное стало сомнительным // Менеджмент в России и за рубежом. – 1998. – № 5.
6. Цветаев В. М. Управление персоналом. – СПб: Питер, 2002.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу