*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Задержание как мера процессуального принуждения: основания и порядок при-менения. Отличие процессуального задержания от административного.

контрольные работы, Уголовный процесс

Объем работы: 23 стр.

Год сдачи: 2010

Стоимость: 250 руб.

Просмотров: 838

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Заключение
Заказать работу
1. Понятие процессуального принуждения 3
2. Задержание подозреваемого, как мера уголовно-процессуального принуждения 7
3. Отличие задержания от следственных действий. Отличие процессуального задержания от административного. 16
Заключение 22
Список использованной литературы 23
Таким образом, на основании проведенного исследования корректно утверждать, что задержание - специфическая мера уголовно-процессуального принуждения. С одной стороны, по своим усиленным право-ограничительным свойствам оно близко к мерам пресечения, с другой - вслед-ствие возможности фиксации доказательств при его осуществлении, оно схоже со следственными действиями. Тем не менее, уголовно-процессуальное задер-жание обладает собственными отличительными признаками и не должно сме-шиваться ни с тем, ни с другим процессуальным институтом.
Задержание известно не только уголовно-процессуальному, но и админи-стративному законодательству. Но процессуальное задержание отличается от административного по ряду признаков, которые и были нами рассмотрены.
Главное же отличие заключается в том, что процессуальное задержание является мерой принуждения, административное задержание, является мерой обеспечения производства по делам об административных правонарушениях (мерой административного пресечения)

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу