*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Материальное стимулирование труда

курсовые работы, Разное

Объем работы: 35 стр.

Год сдачи: 0

Стоимость: 550 руб.

Просмотров: 558

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Литература
Заказать работу
ВВЕДЕНИЕ
  • ТРЕБОВАНИЯ К ОРГАНИЗАЦИИ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
  • Создание объективных условий труда
  • Сочетание материальных и моральных стимулов
  • Поощрение и наказание
  • ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
  • Психологическая характеристика оплаты труда. Сдельная и повременная оплата
  • Социально-психологические требования к оплате труда
  • Нормирование труда
  • Общественная система внутриколлективного распределения материального вознаграждения за труд
  • Премия
  • ОПЛАТА И СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА В США И ЯПОНИИ
  • Формы и уровень оплаты труда
  • Поощрительные системы оплаты труда
  • ИСПОЛЬЗОВАННАЯ ЛИТЕРАТУРА
  • Грейсон Дж. младший, ОДелл К. Американский менеджмент на пороге XXI века: Пер. с англ. - М.: Экономика, 1991. - Ч. IV.
  • Гречикова И.Н. Менеджмент. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1997.
  • Ежемесячный деловой журнал управление персоналом. - АО Бизнес-школа №2, 1998.
  • Комаров А.М. Управление и человек. - М., Политиздат, 1985.
  • Основы предпринимательского дела,/Под ред. Ю.М. Осипова. - М.: Бек, 1996.
  • Рапопорт В.Ш., Р.Л. Гричевский. Если вы руководитель. Элементы психологии менеджмента в повседневной работе - М. Дело, 1993.
  • Руководитель коллектива. Политич. литература. - М., 1974.
  • Управление трудовым коллективом. Социально-психологические факторы оптимизации - Киев, Научная мысль 1988.
  • Шепель. Управленческая психология. - М. Экономика, 1984.
  • После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
    *- если автор дал согласие и выложил это описание.

    Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
    ФИО*


    E-mail для получения работы *


    Телефон


    ICQ


    Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



    CAPTCHA Image
    Сусловиямиприбретения работы согласен.

     
    Добавить страницу в закладки
    Отправить ссылку другу