*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Связь темперамента и индивидуального стиля деятельности

курсовые работы, психология

Объем работы: 23 стр.

Год сдачи: 2009

Стоимость: 600 руб.

Просмотров: 698

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1 ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ОСОБЕННОСТИ ТИПОВ ТЕМПЕРАМЕНТА 5
1.1 Понятие темперамента в современной психологии 5
1.2 Классические типы темперамента 6
ГЛАВА 2 ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ СТИЛЬ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 8
2.1. Подходы к проблеме формирования индивидуального стиля трудовой деятельности 8
2.2 Психологические особенности, влияющие на формирование индивидуального стиля трудовой деятельности 11
ГЛАВА 3 ВЗАИМОСВЯЗЬ ТИПА ТЕМПЕРАМЕНТА И ИНДИВИДУАЛЬНОГО СТИЛЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 14
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 20
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 22
Актуальность исследования: более чем 30-летняя история изучения проблемы и неизбежное расширение ее первоначальных понятий, а также чрезвычайно широкое использование в последнее время понятия «стиль» являются достаточным основанием для того, чтобы вернуться к оценке исходных посылок и подходов, а также обсудить некоторые перспективы ее дальнейшего развития. Особенно это актуально в связи с типом темперамента.
Цель исследования: изучить связь типа темперамента и индивидуального стиля деятельности.
Задачи исследования:
• Дать общую характеристику темперамента и его типам;
• Рассмотреть особенности индивидуального стиля деятельности;
• Рассмотреть связь типа темперамента и индивидуального стиля деятельности.
Предмет исследования: связь типа темперамента и индивидуального стиля деятельности.
Объект исследования: темперамент и деятельность.
Метод исследования: метод теоретического анализа литературы.
Структура работы: введение, глава 1, глава 2, глава 3, заключение, список используемой литературы.
1. Введение в психологию / Под общ. ред. проф. А.В. Петровского. — Москва: Издательский центр «Академия», 1996. - 496 с.
2. Веснин Р. В. Основы менеджмента. – М., 1999. – 488 с.
3. Гамезо М.В., Домашенко И.А. Атлас по психологии: Информ.-метод, пособие курсу «Психология человека». - М.: Педагогическое общество России, 2004. - 276 с.
4. Гиппенрейтер Ю.Б. Введение в общую психологию. Курс лекций.— М.: ЧеРо, при участии издательства «Юрайт», 2000.—336 с.
5. Дьяченко М.И., Кандыбович Л.А. Краткий психологический словарь. – Мн.,1998.
6. Еникеев М.И. Общая психология: учебник для вузов. - М.,2000.
7. Зеер Э.Ф. Психология профессий: Учебное пособие для студентов вузов.– 2-е изд., перераб., доп.– М.: Академический Проект; Екатеринбург: Деловая книга, 2003.– 336 с.
8. Климов Е.А. Введение в психологию труда. М.: 1998. – 350 с.
9. Климов Е.А. Психология профессионала — М.: Издательство «Инс¬титут практической психологии», Воронеж; НПО «МО-ДЭК», 1996. — 400 с.
10. Ильин Е.П. Мотивация и мотивы – СПб: Питер, 2000. – 612 с.
11. Маклаков А. Г. Общая психология. — СПб.: Питер, 2001. — 592 с.: ил. — (Серия «Учебник нового века»)
12. Малышев К. Б. Психология управления. М.: 2000.– 144 с.
13. Морозов А.В. Деловая психология. Курс лекций; Учебник для высших и средних специальных учебных заведений. СПб.: Издательство Союз, 2000. - 576 с.
14. Немов Р.С. Психология: Учеб. для студ. высш. пед. учеб. заведений: В 3 кн. — 4-е изд. — М.: Гуманит. изд. центр ВЛАДОС, 2003. - Кн. 1: Общие основы психологии. — 688 с.
15. Пряжников Н. С., Пряжникова Е.Ю. Психология труда и человеческого достоинства: Учеб. пособие для студ. высш. учеб, заведений. — М.: Издательский центр «Академия», 2001. — 480 с.
16. Психологическая энциклопедия. 2-е изд./ Под ред. Р. Корсини, А. Ауэрбаха.– СПб.: Питер, 2003.– 1096 с.: ил.
17. Психология. Словарь / Под общ. ред. А.В. Петровского, М.Г. Ярошевского. – 2 – е изд., испр. и доп. – М.: Политиздат, 1990. – 494 с.
18. Розанова В. А. Психология...

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
ФИО*


E-mail для получения работы *


Телефон


ICQ


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



CAPTCHA Image
Сусловиямиприбретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу