Расчет затрат на проведение мероприятий по охране труда

Задача 1
Произвести расчет социально экономической эффективности произведенных мероприятий по улучшению условий труда, учитывая, что текучесть кадров от этого снизилась. Коэффициенты текучести кадров Кт1 – до внедрения мероприятий по охране труда и Кт2 – после внедрения мероприятий по охране труда. Годовая выработка на одного работника составила V. Показатель (коэффициент) нормы потерь q = 0,037. Коэффициент текучести кадров (коэффициент увольнения) по собственному желанию из – за плохих условий труда λ составил (табл.1). Затраты на внедрение мероприятий по охране труда, составили, руб. (табл.1). Нормативный коэффициент экономической эффективности капвложений на охрану труда E = 0,08.
Задача 2
Определить величину затрат на оплату сокращенного рабочего дня по вредности (как компенсация за вредные условия труда). Исходные данные взять из таблицы 2.
1. Общая численность рабочих на предприятии (среднегодовой показатель) – Рчел.
2. Годовой фонд заработной платы – Ф – тыс. руб.
3. Отработано одним рабочим в течение года – Т, тыс. чел./дней; N – человеко – часов;
4. Количество рабочих, имеющих сокращенный рабочий день, чел.
Задача 3.
Определите сумму затрат на оплату дополнительных отпусков при работе в неблагоприятных условиях производства (компенсация за вредность):
Исходные данные:
1. Численность работников предприятия Рчел = 800 чел.
2. Годовой фонд заработной платы, Ф = 18000 тыс. руб.
3. Отработано работниками в течение года, Т – 225 тыс. чел – дней
4. Продолжительность дополнительных отпусков (n, n2,n3, n4), - 4,6,12,18 дней.
5. Численность работников, получающий дополнительный отпуск по вредности P1,2……, 10,15,22,3 чел.
Задача 4.
Определить годовой экономический ущерб предприятия из – за производственного травматизма, профессиональной и общей заболеваемости.
Данные для расчетов берутся в учреждении или на предприятии, где вы работаете за последний год, и сводятся в таблицу 4
Изучите коллективный договор (разделы, относящиеся к охране труда), Соглашение...