    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Укажите: на какие сроки может заключаться трудовой договор? В каких случаях заключается, а в каких случаях может заключаться срочный трудовой договор?
| рефераты, Юриспруденция Объем работы: 11 стр. Год сдачи: 2008 Стоимость: 300 руб. Просмотров: 655 | Не подходит работа? |
Оглавление
Литература
Заказать работу
Укажите: на какие сроки может заключаться трудовой договор? В каких случаях заключается, а в каких случаях может заключаться срочный трудовой договор? 2
Укажите особенности расторжения трудового договора в случае сокращения численности или штата организации, индивидуального
предпринимателя. 5
Задача №5 7
Задача №12 8
Задача № 20 8
Список используемой литературы 12
Укажите особенности расторжения трудового договора в случае сокращения численности или штата организации, индивидуального
предпринимателя. 5
Задача №5 7
Задача №12 8
Задача № 20 8
Список используемой литературы 12
Трудовой кодекс Российской Федерации: федеральный закон (от 30.12.2001 года № 197-ФЗ) (по сост. на 30.12.2006 г.) // Российская газета. - 2001.
- 31 дек.
Гайдукова Л.Н. Комментарий к изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации: практический комментарий к Федеральному закону от 30
июня 2006 г. № 90-ФЗ. – М.: «ГроссМедиа», 2006. - 83 с.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Александровой З.О. - М.: МЦФЭР, 2002. – 1056 с.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Панина С.А.- М.: МЦФЭР, 2002. – 1100 с.
Шкатулла В. Сокращение численности или штата работников организации индивидуального предпринимателя // Вопросы трудового права – 2007
- №9 – С. 30-38.
Шкатулла В. Основания прекращения трудового договора // Вопросы трудового права – 2007 - №8 - С.17-22.
- 31 дек.
Гайдукова Л.Н. Комментарий к изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации: практический комментарий к Федеральному закону от 30
июня 2006 г. № 90-ФЗ. – М.: «ГроссМедиа», 2006. - 83 с.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Александровой З.О. - М.: МЦФЭР, 2002. – 1056 с.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Панина С.А.- М.: МЦФЭР, 2002. – 1100 с.
Шкатулла В. Сокращение численности или штата работников организации индивидуального предпринимателя // Вопросы трудового права – 2007
- №9 – С. 30-38.
Шкатулла В. Основания прекращения трудового договора // Вопросы трудового права – 2007 - №8 - С.17-22.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.