ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТ ТРУДОВЫХ ПЕНСИЙ

Состояние действующей системы пенсионного обес¬печения в Российской Федерации представляет собой одну из острейших социально-экономических проблем. Стратегия социально-экономического развития Рос¬сии на период до 2010 года, направлена на обеспече¬ние устойчивого повышения уровня численности населения, сокращение разрыва по уровню благосостояния с веду¬щими экономически развитыми странами. Основными проблемами существующей в Россий¬ской Федерации пенсионной системы являются низ¬кий уровень пенсий, слабая их дифференциация. Система пенсионного обеспечения в Российской Фе¬дерации за последнее время претерпела значительные изменения, основным из которых является переход к обязательному пенсионному страхованию. Разработа¬но и принято большое количество законодательных и нормативных актов, регулирующих правоотношения в системе обязательного пенсионного страхования. Основными пенсионными законами, пришедшими на смену Федеральному закону «0 государственных пен¬сиях в Российской Федерации», являются Федераль¬ный закон от 17.12.2001 N 173-Ф3 о трудовых пен¬сиях в Российской Федерации», который предусмат¬ривает переход к обязательному пенсионному страхо¬ванию, и Федеральный закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российс¬кой Федерации», который устанавливает организаци¬онные, правовые и финансовые основы обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации.
Постановлением Правительства РФ была разработа¬на концепция реформы пенсионного обеспечения. Ре¬форма пенсионной системы - это широкая программа, предполагающая решение как неотложных текущих задач, так и проблем стратегического порядка. Достижение поставленных в Концепции реформы пенсионного обеспечения в Российской Федерации це¬лей возможно при реализации предусмотренных в ней мер в комплексе с улучшением механизма финансиро¬вания и организации административных структур.
Большое значение для форсирования преобразова¬ний, проводимых в ходе реформы пенсионной систе¬мы,...

Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определен¬ных законом случаях и размерах.
С 01.01.2002 года введен в действие Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ, устанавливающий основания возникнове¬ния и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии. В соответствии со ст. 31 данного Федерального закона с этой даты утрачива¬ют силу 3акон Рассийской Федерации «О государствен¬ных пенсиях в Российской Федерации» и Федераль¬ный закон «о порядке исчисления и увеличения госу¬дарственных иенсий», другие же федеральнь:е законы, предусмат_ривающие условия и норwгы пен_сионного обгс¬печения, согласно п. 2 приrленяются в части, ему не противоречащей.
В соответствии с п. 1 ст. 3 Федерального закона 166-ФЗ право на пенсию имеют все граждане Российс¬кой Федерации при соблюдении определенных усло¬вий. Эти условия предусмотрены для различных видов пенсии и категорий лиц.
Реализуя правовой принцип всеобщности социаль¬ного обеспечения, ст.3 Федерального закена 166-Ф3 закрепляёт право иностранных граждан и лиц без граж¬данства на получение пенсии на общих основаниях с гражданами Российской Федерации и определяет круг лиц, на которых оно распространяется. К таким ли¬цам относятся только те иностранные rраждане и лица без гражданства, которые проживают в Российской Федерации.
3аявление о назначении пенсии рассматривается территориальным органом Пенсионного фонда РФ не позднее чем через 10 дней со дня приема этого заявле¬ния со всеми необходимыми документами либо со дня представления недостающих документов для назначе¬ния пенсии в порядке, предусмотренном п. 20 Правил обращения за пенсией, назначения пенсии и перерас¬чета размера пенсии, перехода с одной пенсии на дру¬гую.
Факт назначения пенсии в определенном размере и со сроков, предусмотренных Федеральными законами № 173-ФЗ и № 167-Ф3, подтверждается соответствую¬щей записью в пенсионном удостоверении,...