Анализ рынка труда Волгоградской области

Эволюционные процессы, происходящие в экономике и полити-ке Российской Федерации, определяют необходимость изучения раз-вития хозяйственной системы на уровне государства в целом и специ-фику и особенности развития данной системы на региональном уров-не. Разнообразие экономических, географических, демографических, воспроизводственных условий России предопределяет природу воз-никающих проблем, в числе которых, к наиболее острым относятся, проблемы формирования социальной и кадровой политики региона. Вопросы формирования политики занятости, особенно на уровне ре-гиона, продиктованы необходимостью совершенствования ее реализа-ции в условиях изменения среды хозяйствования. Следовательно, в новых условиях развития экономики России должны быть решены во-просы координации деятельности, согласования интересов, устране-ния противоречий и определения новых функций институциональных структур, занимающихся разработкой и реализацией политики занято-сти.
Цель данной работы – дать определение рынка труда, рассмот-реть его специфику и особенности, а так же механизм функциониро-вания и теоретические подходы к его анализу. С учетом специфики данной темы и круга затронутых вопросов структура работы позволя-ет последовательно осветить в первой части теоретические вопросы формирования рынка труда, во второй – проблемы регулирования его деятельности и практический аспект функционирования рынка труда в современных российских условиях, на примере Волгоградской об-ласти.
В трудах российских ученых довольно широко рассматриваются вопросы новых понятий и подходов к формированию рынка труда в России, вопросы рационального размещения трудовых ресурсов, без-работицы, регулирования занятости населения, демографические ас-пекты занятости, молодежные проблемы на рынке труда, вопросы мо-бильности трудовых ресурсов в экономике страны и мотивации труда. Однако накопленный опыт в России и за рубежом предоставил воз-можность для размышлений и осуществления попытки анализа про-цесса формирования...

1. Трудовой Кодекс РФ;
2. Закон РФ “О занятости населения в РФ”;
3. Положение «О государственном фонде занятости населения”;
4. Положение «О финансировании мероприятий по содействию занятости населения и социальной поддержке безработных гра-ждан» от 25.03.2002г. № 57;
5. Положение «О содействии государственной службы занятости безработным в организации самостоятельной занятости»;
6. Ананьев А. Новые процессы в занятости населения в условиях перехода к рыночной экономики // Вопросы экономики, № 5, 1995г.;
7. Дмитриев М. Российский рынок труда силен неисполнением за-конов. // Эксперт, №5, 9 февраля 1998г.;
8. Заславский И. К характеристике труда современной России. Очерк социально-трудовой политики // Вопросы экономики, №2, 1996г., стр.76-91.;
9. Заславский И.Е. «Труд, занятость, безработица» - М.: Нау-ка,1992г.;
10. Заславский И.Е. К новой парадигме рынка труда // Вопросы экономики, № 2, 1998г.;
11. Кошанов А., Ибрагимова И.С. Механизм регулирования занято-сти в условиях рыночной экономики // Вопросы экономики, № 7, 1992г.;
12. Кузьмин С.А. «Рыночная экономика и труд» - М.: Наука, 1993г.;
13. Лагутенко Б.Т. «Справочник по экономической географии Рос-сии», Москва, 2001г.;
14. Лещинская Г. Молодежный рынок труда // Экономист, №8, 1996г., стр. 62-70, 1994г.;
15. Медовников Д., Т.Оганесян, А.Хазбиев. Труд и капитал // Экс-перт, №29, 4 августа 1997г.;
16. Микульский К. Формирование новой модели занятости // Эко-номист, №3, 1997г., стр.47-52;
17. Павленков В.А. «Рынок труда». М., 1992г;
18. Павлов В. Отечественный рынок труда: соображения по регули-рованию //Российский экономический журнал №29, 1992г.;
19. Ракитский А.В. Конкретно- исторические особенности станов-ления рынка труда // Вопросы экономики №9, 1991г.;
20. Сабирьянова К. Микроэкономический анализ динамических из-менений на рынке труда. // Вопросы экономики, №1, 1998г.;
21. Фишер С., Дорнбуш Р., Шмалензи Р. «Экономика». - М.: "Дело ЛТД",1993г.;
22. Чернина Н. О новой модели занятости // Российский...