Понятие личности, ее структура и факторы формирования. Место и роль личности в управленческом процессе.
контрольные работы, Менеджмент Объем работы: 14 стр. Год сдачи: 2007 Стоимость: 420 руб. Просмотров: 620 | | |
Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
Введение 3
1. Понятие личности, ее структура и факторы формирования 4
2. Место и роль личности в управленческом процессе 6
Заключение 12
Список литературы: 14
Список литературы
Введение
«Личность как объект и субъект управления» – одна из важных и актуальных тем на сегодняшний день.
Тема данной работы актуальна потому, что управление в обществе проявляется преимущественно как управленческая деятельность, субъектом и объектом которой, в конечном счете, является личность. Сущность управленческой деятельности заключена в ее интегрирующем характере. Она возникает на базе потребности в совместном согласованном труде. В ее основе лежат характеристики любой другой человеческой деятельности. При этом деятельностные черты управления включают в себя в снятом виде основные атрибуты управления как явления, присущего любой социальной системе. Процессы, реализуемые посредством сознательного воздействия на управляемый субъект, во многом определяются теми механизмами поддержания качественной определенности, которые нашли применение в сложных формах организации общественных отношений.
Данная тема достаточно подробно освещена в научных трудах следующих авторов: Бодалев А.А., Лисина М.И., Муравьев И.В., Райгородский Д.Я. и др.
Актуальность данного исследования определила цель и задачи работы:
Цель работы – рассмотреть личность как объект и субъект управления.
Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
1.Исследовать понятие личности, ее структура и факторы формирования;
2.На основании теоретического анализа изучения проблемы, систематизировать знания об месте и роль личности в управленческом процессе;
3.Систематизировать и обобщить существующие в специальной литературе, научные подходы к данной проблеме.
1. Понятие личности, ее структура и факторы формирования
Наверное, ни одно из понятий общественных наук не является столь многозначным, неопределенным и дискуссионным, как понятия «человек» и «личность». В обыденном сознании они часто отождествляются. Однако в научных целях желательно различать такие понятия, как «человек», «индивид», «личность», «индивидуальность».
Понятие «человек» целесообразно использовать как родовую...
:
1. Бодалев А.А. Психология общения. – М., 2000. – 258с.
2. Лисина М.И. Общение, личности и психика человека. – Москва – Воронеж, 2002. – 214 с.
3. Муравьев И.В. Управление как вид трудовой деятельности человека: управленческая деятельность // Вестник РУДН. № 3(7), – М., 2006. С.210-216
4. Райгородский Д.Я. Психология личности. Т. 2. – 2-е изд., доп. – Самара: Издат. Дом «Бахрах», 2001. – 544 с.
5. Солодникова И. В. Социальная идентичность и жизненный путь личности. – М. , 2003 – 231 с.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.