    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Трудовая мотивация - социальная основа управления.
| курсовые работы, Менеджмент Объем работы: 25 стр. Год сдачи: 2009 Стоимость: 375 руб. Просмотров: 466 | Не подходит работа? |
Оглавление
Литература
Заказать работу
План
Введение 3
1. Понятие мотивации, ее составляющие 4
1.1. Понятие системы мотивации 4
1.2.Основные теории мотивации 5
2.Стратегия эффективной мотивации 13
2.1.Система мотивации и стратегические задачи компании 13
2.2.Оценка персонала как стимул 15
2.3.Лояльность персонала 16
3.Практика материального стимулирования 18
Заключение 24
Список литературы 25
Введение 3
1. Понятие мотивации, ее составляющие 4
1.1. Понятие системы мотивации 4
1.2.Основные теории мотивации 5
2.Стратегия эффективной мотивации 13
2.1.Система мотивации и стратегические задачи компании 13
2.2.Оценка персонала как стимул 15
2.3.Лояльность персонала 16
3.Практика материального стимулирования 18
Заключение 24
Список литературы 25
1. Агапцов С.А, Мордвинцев А.И., Фомин П.А., Шаховская Л.С. Мотивация труда как фактор повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности предприятия. - М: Н/д
2. Брауде А., Ефименко О., Леонова И. Инвестиционный проект: управление мотивацией. Журнал "Управление компанией" № 1 за 2004
3. Ветлужских Елена "Мотивация и оплата труда" Издательство: Альпина Бизнес Букс, Год издания: 2007
4. Волгина О.Н. Мотивация труда персонала финансово-кредитных организаций. - М.Экзамен, 2002.
5. Воропаева Т.А., Качан И.В. Об эффективности труда персонала. Тезисы докладов научной конференции Донецкого национального технического университета.2004 г.
6. Гоулман Даниэль, Как мотивировать персонал в эпоху перемен Опубликовано в журнале "Директор информационной службы"
7. Кадры предприятия №7 / 2002
8. Куликов Г.Т. Мотивация труда наемных работников. Монография. Киев: Институт экономики НАН Украины, 2002, 339 с.
9. И.В. Качан, В.В. Шевченко, В.Г. Гадецкий. Модификация метода иерархии потребностей Маслоу. - Донецк, ДонНТУ, 2003. - 218с.
10. Шапиро С.А. Мотивация и стимулирование персонала. – М., 2005.
11. Шапиро С.А., Шаховой В.А Мотивация трудовой деятельности. – М. Вершина, 2003.
2. Брауде А., Ефименко О., Леонова И. Инвестиционный проект: управление мотивацией. Журнал "Управление компанией" № 1 за 2004
3. Ветлужских Елена "Мотивация и оплата труда" Издательство: Альпина Бизнес Букс, Год издания: 2007
4. Волгина О.Н. Мотивация труда персонала финансово-кредитных организаций. - М.Экзамен, 2002.
5. Воропаева Т.А., Качан И.В. Об эффективности труда персонала. Тезисы докладов научной конференции Донецкого национального технического университета.2004 г.
6. Гоулман Даниэль, Как мотивировать персонал в эпоху перемен Опубликовано в журнале "Директор информационной службы"
7. Кадры предприятия №7 / 2002
8. Куликов Г.Т. Мотивация труда наемных работников. Монография. Киев: Институт экономики НАН Украины, 2002, 339 с.
9. И.В. Качан, В.В. Шевченко, В.Г. Гадецкий. Модификация метода иерархии потребностей Маслоу. - Донецк, ДонНТУ, 2003. - 218с.
10. Шапиро С.А. Мотивация и стимулирование персонала. – М., 2005.
11. Шапиро С.А., Шаховой В.А Мотивация трудовой деятельности. – М. Вершина, 2003.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.