БЖД Вариант 16(задачи) "МГУТУ"
разное, БЖД Объем работы: 5 стр. Год сдачи: 2010 Стоимость: 300 руб. Просмотров: 1279 | | |
Оглавление
Введение
Заключение
Заказать работу
Задача 1. Рассчитать необходимый воздухообмен для периода года П, если в производственное помещение объемом V каждый час поступает избыточная теплота Qизб. В цехе выполняются работы категории К, рабочие места непостоянные. Вентиляцию осуществляют атмосферным воздухом с температурой tпр. Для определения температуры удаляемого из помещения воздуха принять: t=3С для холодного периода года и t=5С для теплого периода.
Будет ли при расчетном воздухообмене соответствовать норме скорость движения воздуха? Как определяют суммарное количество избыточного тепла, подлежащего удалению с помощью общеобменной вентиляции?
Нормируемые параметры микроклимата даны в приложении 1.
Номер
варианта Исходные данные
Qизб., Вт К П tпр., С V, м3
1.2 12000 III теплый 10 300
Задача 14.5. Рассчитать годовые экономические потери предприятия, связанные с оплатой труда по повышенным тарифным ставкам и предоставлением дополнительного отпуска в связи с тяжелыми и вредными условиями труда.
Исходные данные: среднесписочная численность работающих Р; число лиц, пользующихся компенсациями и льготами, Рс и Ро; доплата к тарифной ставке Тс; продолжительность дополнительного отпуска До; среднедневная заработная плата Зд; среднесменная выработка продукции на одного работающего Вс.
Для всех вариантов расчета принять годовой фонд рабочего времени Фг=225 дней.
Сопоставить экономические потери предприятия из-за неблагоприятных условий труда со стоимостью годового выпуска продукции.
Как оцениваются социальные результаты мероприятий по улучшению условий и повышению безопасности труда?
Номер
варианта Исходные данные
Р, чел. Рс, чел. Ро, чел. Тс, % До, дни Зд, руб. Вс, руб.
14.5 220 20 22 16 6 170,2 412,5
Задача 14.5. Рассчитать годовые экономические потери предприятия, связанные с оплатой труда по повышенным тарифным ставкам и предоставлением дополнительного отпуска в связи с тяжелыми и вредными условиями труда.
Исходные данные: среднесписочная численность работающих Р; число лиц, пользующихся компенсациями и льготами, Рс и Ро; доплата к тарифной ставке Тс; продолжительность дополнительного отпуска До; среднедневная заработная плата Зд; среднесменная выработка продукции на одного работающего Вс.
Для всех вариантов расчета принять годовой фонд рабочего времени Фг=225 дней.
Сопоставить экономические потери предприятия из-за неблагоприятных условий труда со стоимостью годового выпуска продукции.
Как оцениваются социальные результаты мероприятий по улучшению условий и повышению безопасности труда?
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.