Оценка деятельности органов внутренних дел
рефераты, Правоохранительные органы Объем работы: 20 с. Год сдачи: 2010 Стоимость: 500 руб. Просмотров: 751 | | |
Оглавление
Введение
Заключение
Заказать работу
Введение……………………………………………………………….
1. Нормативно - правовое регулирование оценки деятельности органов внутренних дел………………………………………………
2. Понятие и условия оптимальности критериев……...…………….
Заключение……………………………………………………………
Практическое задание. Привести применяемую методику оценки Вашей служебной деятельности и подразделения, где проходите службу, на основе нормативных установлений МВД России и вышестоящего ОВД, оценить результаты своей деятельности и подразделения. Критически осмыслить её с точки зрения соответствия сегодняшним реалиям и повышения эффективности труда, разработать свои предложения по указанной проблеме, которые соответствующим образом оформить.
Литература…………………………………………………………….
В настоящее время МВД России наметило и осуществляет комплекс мер по реформированию системы органов внутренних дел. В рамках этой реформы подлежат решению задачи возвращения доверия граждан к милиции; обеспечения соответствия деятельности органов внутренних дел реалиям дня; адекватного реагирования на происходящие в обществе коллизии, связанные с обострением криминогенной обстановки.
Необходимость выработки новых подходов к оценке работы милиции на данном этапе обусловлена прежде всего объективными потребностями правоохранительной практики. Деятельность органов внутренних дел в настоящее время жестко детерминирована. Особенностями, с одной стороны, развития преступности, связанными с условиями либерализации основных сфер общественной жизни, а с другой - функционирования сил правопорядка в системе новой соционормативной регуляции в российском обществе. К сотрудникам милиции предъявляются новые требования по обеспечению надежной защиты жизни, здоровья, прав, свобод и имущественных интересов граждан от преступных посягательств, а также обеспечению общественной безопасности.
Таким образом, актуальность исследования обусловлена вышеуказанными обстоятельствами.
Итак, в настоящее время особое внимание уделяется разработке новых критериев оценки оперативно-служебной деятельности органов внутренних дел, основанных на комплексе показателей, отражающих эффективность правоохранительной деятельности, поскольку действующая система критериев оценки не позволяет получать объективное представление о масштабе, состоянии и динамике процессов, происходящих в деятельности служб и подразделений органов внутренних дел.
Обязательным элементом программы реформирования органов внутренних дел становятся взвешенные, максимально объективные критерии оценки, стимулирующие, а не подавляющие деловую активность сотрудников милиции и органов внутренних дел в целом. Наличие объективных критериев оценки позволяет государству определять эффективность проводимой им правоохранительной политики, судить об уровне защищенности населения от криминала, и, в конечном счете, оценивать степень реализации конституционных прав и свобод граждан. Отсутствие или размытость таких критериев, их закоснелость, ориентированная на условия прошлого времени, делают реформу как минимум проблематичной или вообще ставят под угрозу достижение ее стратегических и тактических целей.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.