Использование ситуационного подхода при исследовании систем управления
курсовые работы, ИСУ Объем работы: 34 стр. Год сдачи: 2011 Стоимость: 2000 руб. Просмотров: 789 | | |
Оглавление
Введение
Заказать работу
Содержание
Введение…………………………………………………………………….. 3
1 Метрологические основы проведения исследования систем управления
с использованием ситуационного подхода………………………………. 5
1.1Организация и планирования процесса исследования…………………. 5
1.2 Разработка концепции ситуационного подхода исследования систем
управления……………………………………………………………….. 9
2 Использования ситуационного подхода при исследовании систем уп-
равления…………………………………………………………………… 19
2.1 Понятия о ситуационном подходе……………………………………. 19
2.2 Ситуационная имитация функционирования систем с дискретными
событиями……………………………………………………………… 20
2.3 Методы ситуационной имитации случайных факторов…………… 22
Заключение………………………………………………………………… 27
Глоссарий……………………………………………………………………. 29
Список использованных источников………………………………………. 31
Приложение А……………………………………………………………….. 33
Приложение Б………………………………………………………………. 34
Содержание
Введение…………………………………………………………………….. 3
1 Метрологические основы проведения исследования систем управления
с использованием ситуационного подхода………………………………. 5
1.1Организация и планирования процесса исследования…………………. 5
1.2 Разработка концепции ситуационного подхода исследования систем
управления……………………………………………………………….. 9
2 Использования ситуационного подхода при исследовании систем уп-
равления…………………………………………………………………… 19
2.1 Понятия о ситуационном подходе……………………………………. 19
2.2 Ситуационная имитация функционирования систем с дискретными
событиями……………………………………………………………… 20
2.3 Методы ситуационной имитации случайных факторов…………… 22
Заключение………………………………………………………………… 27
Глоссарий……………………………………………………………………. 29
Список использованных источников………………………………………. 31
Приложение А……………………………………………………………….. 33
Приложение Б………………………………………………………………. 34
Введение
Актуальность данной темы заключается в том, что экономическая стабиль-ность организации, ее выживаемость и эффективность деятельности в условиях рыночных отношений неразрывно связаны с ее непрерывным совершенствованием и развитием. При этом совершенствование организации должно осуществляться на использовании ситуационного подхода при исследовании систем управления предприятия.
Сегодня четко прослеживаются факторы, определяющие необходимость по-стоянного совершенствования и адаптации организации:
рынок поставщика или рынок потребителя исходных материалов, энергии, товаров и услуг;
финансовый рынок;
рынок труда;
окружающая природная среда.
Без учета этих факторов невозможно планировать стратегию развития. Поэтому успех любого предприятия или организации и возможность их выживания зависят от способности быстро адаптироваться к внешним изменениям. В постоянном стремлении поддерживать соответствие организации условиям внешней среды и заключается принцип адаптивного управления. Он проявляется в динамичном освоении новой...
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.