Исследования методов организации управления как систем управления

Актуальность данной темы заключается в том, что управление социально-экономическими системами нуждается в постоянном совершенствовании. На современном этапе требуется комплексный подход к совершенствованию управления системой. Ситуация такова, что ограничиться частичными улучшениями нельзя, необходимо создание целостной, эффективной и гибкой системы управления, позволяющей полнее реализовать преимущества и возможности рыночной экономики.
Проблемы совершенствования системы управления широки и многообразны, однако недостаточно разработаны и неполно освещены в научной и методической литературе.
Действительно, рационально организованную систему управления необходимо рассматривать как основу, как необходимое обязательное условие эффективного управления на любом уровне. Поэтому проблемы совершенствования системы управления всегда должны быть предметом особого внимания.
Совершенствование системы управления — проблема комплексная. Внедрение в практику отдельных мероприятий по улучшению тех или иных элементов системы управления не может дать достаточного эффекта. Для обеспечения удовлетворительных результатов необходим синтез отдельных предложений и рекомендаций, объединение их в стройную, методически обоснованную и взаимоувязанную систему мер по совершенствованию. Совершенствование системы управления — это сложная работа. Поэтому она должна быть хорошо организована, правильно спланирована, специально стимулирована. Содержание и значение работы по совершенствованию системы управления характеризуются пятью особенностями.
Проведенные теоретические исследования, посредством методов анализа и синтеза, таких авторов, как: В.В Мыльник, Б.П. Титаренко, В.А. Волочиенко, З.М. Макашева, М. Бромвич, В.Р. Захарьин, Н.И. Чешенко, У. Шарп, Дж. Бейли, Г. Александер показали, что данная тема требует дальнейшего исследования. При исследовании темы курсовой работы были использованы методы изучения и анализа научной литературы, которые позволили увидеть, что в целях повышения...