Влияние психологической напряженности на функциональные возможности сотрудников МЧС

1.1. Постановка проблемы
Проблема психологической устойчивости сотрудников МЧС является крайне значимой для России, от нее зависит не только эффективность деятельности сотрудников, но и спасение жизни пострадавших. Оценка и формирование психологической устойчивости к напряженности, стрессам, тревогам, относятся к числу приоритетных задач профотбора, профессиональной, психологической и оперативно- технической подготовки сотрудников МЧС.
Особенностью трудовой деятельности сотрудников МЧС является сочетание трудовой деятельности суточной продолжительности и нагрузок различной интенсивности, формирующих тяжесть труда IV-V групп и экстремальные условия трудовой деятельности. Об этом упоминают в своих трудах Марьин М.И., 1992; Шевченко О.И., 2008; Русанова Д.В, 2008.
«Профессия пожарного - спасателя весьма специфична и определяется высоким нервно-психическим напряжением в период ожидания тревоги, высокой скоростью движения дежурного автотранспорта, экстремальными условиями боевой деятельности: опасностью огня, взрыва, отравления; непрерывными физическими нагрузками, высоким темпом работы; отрицательными эмоциональными воздействиями (вынос обожженных людей, обгоревших трупов); преодолением трудностей, связанных с необходимостью постоянно и подолгу поддерживать интенсивность и концентрацию внимания, обусловленного слежением за поведением конструкций, аппаратов и других технологических установок как в зоне огня, так и вблизи его; наличием трудностей, обусловленных необходимостью работ в ограниченном пространстве (тоннелях, подвалах, галереях и т.д.) или, наоборот, на высотах; принятии решений при дефиците времени; высокой ответственностью каждого сотрудника, обусловленной относительной самостоятельностью действий и решений по спасению жизни людей, дорогостоящего оборудования и т.д. Это предъявляет повышенные требования не только к профессионализму сотрудника, но и к его психологическим качествам».
Перечисленный комплекс...

«В последние годы увеличившееся число пожаров и крупных ЧС на территории Российской Федерации, подняли проблему оценки состояния здоровья сотрудников МЧС, привлекаемых для их ликвидации. Данная проблема находится под постоянным пристальным вниманием учёных Колычева И.В., 2003; Матюшин А.В., 2003; Порошин А.А., 2005, 2009; Бояринцев В.В., 2010; Санников М.В., 2010».
«Согласно современной концепции профессионального здоровья, ни отсутствие болезни, ни просто здоровье, а оценка и прогнозирование функционального состояния и психофизиологические резервы являются важнейшей составляющей профессиональной надёжности» . Поэтому в современных условиях деятельности МЧС первостепенное значение приобретает сохранение психического здоровья сотрудников, особенно во время и после пребывания в чрезвычайных ситуациях.
Сохранение и укрепление здоровья сотрудников МЧС является важной социально-экономической проблемой, основным аспектом которой является знание реального состояния здоровья спасателей и снижение уровня заболеваемости, инвалидности, смертности, сотрудников МЧС в России. Психологическая напряженность, в профессиональной деятельности сотрудников МЧС, одно из негативных эмоциональных состояний, приводящих к повышенной тревожности. Актуальность данной работы определяется, прежде всего, деятельностью человека в экстремальных условиях, а регулярная психологическая напряженность приводит к истощению защитных сил организма и возникновению расстройств психогенного характера.
Необходимые психические свойства человека развиваются в процессе его профессиональной деятельности или компенсируются другими свойствами с помощью специальных приемов и способов действия. И «если профессиональная деятельность такова, что экстремальные ситуации возникают в ней довольно часто, а значит, возрастает психологическая напряженность, появляется необходимость в отсеве людей, не соответствующих по психологическим свойствам требованиям деятельности».
Особенностью трудовой деятельности...

В современных условиях деятельности МЧС первостепенное значение приобретает сохранение психического здоровья сотрудников, особенно во время и после пребывания в чрезвычайных ситуациях. Проведенный анализ доступной литературы и изучение особенностей профессиональной деятельности сотрудников МЧС показали, что в течение профессиональной деятельности у сотрудников МЧС могут возникать негативные эмоциональные состояния, среди которых наиболее значимыми являются эмоциональная напряженность.
В силу служебных обязанностей, иногда в короткие сроки, им приходиться менять образ привычной жизни, на экстремальный, и обратно. Регулярно, профессиональная деятельность этих специалистов сопряжена с воздействием на них целого комплекса психотравмирующих факторов. Такими факторами являются:
- физические: высокая (низкая) температура окружающей среды, шум, вибрация, разнонаправленные условия, длительное нахождение в средствах индивидуальной защиты (СИЗ);
- химические: повышенная концентрация углекислого и угарного газов, токсических дымов, возникших вследствие пожаров в районе ЧС, паров горюче-смазочных материалов и др. опасных веществ);
- информационные (вид погибших, обгоревших и травмированных людей, дефицит, или, наоборот, излишек разноречивой информации, необходимость самостоятельного принятия адекватных решений).
Одним из видов психологической напряженности у сотрудников МЧС является состояние тревожности. К объективным факторам возникновения тревожности у сотрудников можно отнести.
1) Перегрузки. Сверхурочные и неудобные часы работы. Человеческий организм, суточные ритмы которого определяются природными факторами, не приспособлен для того, чтобы работать в ночные часы. Нарушение суточного ритма вызывают психологический и физиологический стресс. Помимо нарушений суточных ритмов, сверхурочные часы работы влекут за собой дополнительные неудобства. Человек находится длительное время в состоянии тревоги ожидания.
2) Неопределенность. Очень немногие люди чувствуют себя...