Психологические особенности пожарных в зависимости от стажа профессиональной деятельности

Понимание теоретической и практической значимости изучения факторов, влияющих на эффективность профессиональной деятельности сотрудников противопожарной службы, выражается в достаточном количестве работ, посвященных изучению данного вопроса (Е.Н. Ашанина [4], С.П.Иванова, Л.В.Кузьменкова [9], Г.Н. Кириллов [10] и другие). Однако в практике деятельности учреждений противопожарной службы имеется ряд проблем. Нередко руководящий состав недооценивает объективную необходимость учета различных факторов (в том числе и психологических), влияющих на успешность выполнения профессиональных обязанностей сотрудниками. Таким образом, вышесказанное подтверждает практическую значимость темы исследования.
Цель исследования: выявить психологические особенности пожарных в зависимости от стажа профессиональной деятельности в противопожарной службе.
Объект исследования: сотрудники противопожарной службы с разным стажем работы.
Предмет исследования: психологические особенности пожарных с разным стажем профессиональной деятельности.
Гипотеза. Успешности выполнения профессиональных обязанностей работников противопожарной службы способствуют такие психологические качества, как стрессоустойчивость, ряд личностных качеств. Перечисленные качества лучше сформированы у работников противопожарной службы с продолжительным стажем работы.
Задачи:
1. Выявить особенности личности у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
2. Рассмотреть особенности стрессоустойчивости у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
3. Изучить особенности конфликтности у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
4. Определить особенности мотивационной сферы у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
5. Выявить взаимосвязи между стажем работы работников противопожарной службы и их психологическими особенностями.

Понимание теоретической и практической значимости изучения факторов, влияющих на эффективность профессиональной деятельности сотрудников противопожарной службы, выражается в достаточном количестве работ, посвященных изучению данного вопроса (Е.Н. Ашанина [4], С.П.Иванова, Л.В.Кузьменкова [9], Г.Н. Кириллов [10] и другие). Однако в практике деятельности учреждений противопожарной службы имеется ряд проблем. Нередко руководящий состав недооценивает объективную необходимость учета различных факторов (в том числе и психологических), влияющих на успешность выполнения профессиональных обязанностей сотрудниками. Таким образом, вышесказанное подтверждает практическую значимость темы исследования.
Цель исследования: выявить психологические особенности пожарных в зависимости от стажа профессиональной деятельности в противопожарной службе.
Объект исследования: сотрудники противопожарной службы с разным стажем работы.
Предмет исследования: психологические особенности пожарных с разным стажем профессиональной деятельности.
Гипотеза. Успешности выполнения профессиональных обязанностей работников противопожарной службы способствуют такие психологические качества, как стрессоустойчивость, ряд личностных качеств. Перечисленные качества лучше сформированы у работников противопожарной службы с продолжительным стажем работы.
Задачи:
1. Выявить особенности личности у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
2. Рассмотреть особенности стрессоустойчивости у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
3. Изучить особенности конфликтности у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
4. Определить особенности мотивационной сферы у сотрудников противопожарной охраны с разным стажем работы.
5. Выявить взаимосвязи между стажем работы работников противопожарной службы и их психологическими особенностями.

Работа посвящена изучению психологических особенностей пожарных в зависимости от стажа профессиональной деятельности в противопожарной службе.
Необходимость изучения данной темы для теории и практики психологической работы связана с тем, что профессиональная деятельность сотрудников противопожарной службы протекает в экстремальных условиях и характеризуется воздействием значительного числа стрессогенных факторов. Показана зависимость утомления, повышение стресса и снижение работоспособности после ситуации дежурств, что может являться причинами, препятствующими эффективному реагированию в случае чрезвычайных ситуаций. Постоянно действующие профессиональные факторы могут негативно сказаться на психологических особенностях сотрудников противопожарной службы. Важным компонентом успешности профессиональной деятельности сотрудников противопожарной службы являются социально-психологические факторы. К таким факторам относят: психологические (умение работать в команде, хорошие коммуникативные способности, когнитивные качества, уверенность в себе, умение брать ответственность и другие) и социальные (социально-экономические, материально-бытовые условия жизнедеятельности, семейное положение, условия и интенсивность труда, физическая подготовленность). Соответственно, в системе управления персоналом противопожарной службы необходимо выявлять психологические характеристики сотрудников.
Для определения психологических особенностей пожарных с разным стажем работы в противопожарной службы было проведено психологическое исследование, в ходе которого определялись личностные особенности, стрессоустойчивость, конфликтность, мотивация и их взаимосвязь со стажем работы в противопожарной службе.