Факторный анализ производительности труда

Цель данной курсовой работы – дать понятие производительности труда предприятии, определить, что такое факторный анализ производительности труда.
В работе определены и решены следующие задачи:
1) осветить вопросы значения и задач анализа использования трудовых ресурсов предприятия;
2) дать определение сущности и содержанию производительности труда;
3) дать определение факторному анализу производительности труда и его необходимости.

Объём и своевременность исполнения всех работ, установленная эффективность использования установленного оборудования, различных машин и механизмов, объём выработки продукции, её себестоимость, установленный уровень прибыли, а также ряд других экономических показателей зависит от обеспеченности фирмы трудовыми ресурсами и, самое главное, от эффективности использования трудовых ресурсов.
Основными задачами эффективности анализа использования труда в области производительности труда являются:
1. Исследование обеспечения предприятия, а также всех его структурных подразделений трудовыми ресурсами в отношении количественных и качественных параметров.
2. Определение уровня производительности труда на предприятии, в цеху и на рабочем месте, дальнейшее сопоставление рассчитанных показателей с показателями прежних периодов, которые достигнуты на подобных предприятиях или в схожих цехах;
3. Определение экстенсивности, интенсивности, а также эффективности использования трудовых резервов на предприятии;
4. Выявление резервов наиболее полного и более эффективного их использования.