    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Задача по праву
| разное, Право Объем работы: 4 стр. Год сдачи: 2013 Стоимость: 50 руб. Просмотров: 785 | Не подходит работа? |
Оглавление
Введение
Заказать работу
При приёме на работу в частный магазин промышленных товаров И.Г.Петрова с собственником имущества договорились о том, что И.Г.Петрова будет работать неполный рабочий день продолжительностью 3,5 часа. Собственник поставил условие: И.Г.Петрова должна подыскать работницу, которая будет работать остальные 3,5 часа. Помимо этого, собственник будет выплачивать ей половину заработной платы, стаж работы не будет идти (нет трудовой книжки), а отпуск будет исчисляться в половинном размере.
1). Работодателем может применяться согласно: ст.91 ТК РФ полный рабочий день (Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю), ст.92 ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего времени, ст.93 ТК РФ неполный рабочий день или неполная рабочая неделя.
2). По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день или неполная рабочая (статья 93 Трудового Кодекса Российской Федерации). Работодатель обязан устанавливать
2). По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день или неполная рабочая (статья 93 Трудового Кодекса Российской Федерации). Работодатель обязан устанавливать
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.