    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Организация системы обучения персонала
| курсовые работы, Менеджмент Объем работы: 28 стр. Год сдачи: 0 Стоимость: 450 руб. Просмотров: 1180 | Не подходит работа? |
Оглавление
Литература
Заказать работу
Введение1. Особенности организации системы обучения персонала 1.1. Сущность и проблемы профессионального развития персонала 1.2. Способы достижения целей профессионального развития кадров 2. Формы обучения персонала 2.1. Повышение квалификации персонала 2.2. Принципы переподготовки 3. Профессиональное обучение и развитие персонала на предприятии ООО «Весна» Заключение Литература
Герчикова И. Н. Менеджмент: учебник для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2001. Данилов Л. М. Социологическое исследование процесса переподготовки рабочих кадров // Профессиональная подготовка рабочих кадров: Тенденции и проблемы / НИИтруда - М., 2000. -С. 40-41. Зимичев А М. Гибкие автоматизированные обучающие системы // Психология профессиональной подготовки. - СПб. Изд-во СПбГУ, 2002. С 32-43. Космарская Т. Н. Новые тенденции в развитии профессионального обучения кадров на производстве // Профессиональная подготовка рабочих кадров: Тенденции и проблемы/НИИтруда - М.: 2000. - С. 52. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие / Под ред, П. В. Шеметова. - М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 2001. - 312 с. Мескон М., Вонг В. и др. Основы менеджмента. - М., 2000.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.