*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Прекращение трудового договора по инициативе работника

рефераты, Юриспруденция

Объем работы: 20 стр.

Год сдачи: 0

Стоимость: 300 руб.

Просмотров: 597

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Литература
Заказать работу
Введение
  • Понятие трудового договора
  • Классификация оснований прекращения трудового договора
  • Расторжение трудового договора по инициативе работника
  • Прекращение трудового договора (контракта) по инициативе органов, не являющихся его стороной
  • Оформление увольнения работников и производство расчетов с ними
  • Заключение
  • Список литературы
  • Анисимов Л. Н. Трудовой договор. Москва «Советская Россия» 1988г
  • Бугров Л. Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве России. Пермь 1992г.
  • Жуков Л. И., Горшков В. В. Справочное пособие по труду и заработной плате. Москва «Финансы и статистика» 1990г.
  • КЗоТ РФ в редакции Закона от 25 сентября 1992г. и проблемы его применения. //Государство и право. 1993г. №7.
  • Кисилев И. Я. Трудовое право в условиях рыночной экономики. Москва 1992г
  • Комментарий к Кодексу законов о труде Российской Федерации. Под ред. Никитского В. И. и Шеломова Б. А. Москва 1993г
  • Коршунова Т. Ю., Нуртдинова А. Ф. Трудовой договор в современных условиях. //Государство и право. 1994. №2.
  • Куренной А. М. Трудовое право на пути к рынку. Москва 1995г
  • Орловский Ю. П. Комментарий к законодательству о трудовом договоре. Москва 1994г.
  • Пустозерова В. М. «Трудовой договор». Комментарии КЗоТ. Практические рекомендации. -М: 1996 г.
  • Трудовое право России. Под ред. Пашкова А. С. Санкт-Петербург 1994г.
  • После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
    *- если автор дал согласие и выложил это описание.

    Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
    ФИО*


    E-mail для получения работы *


    Телефон


    ICQ


    Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



    CAPTCHA Image
    Сусловиямиприбретения работы согласен.

     
    Добавить страницу в закладки
    Отправить ссылку другу