Общая характеристика методов системного анализа

Введение
Системный анализ- это комплекс исследований, направленных на выявление общих тенденций и факторов развития организации и выработку мероприятий по совершенствованию системы управления и всей производственно-хозяйственной деятельности организации.
Эффективность исследования систем управления во многом определяется выбранными и использованными методами исследования.
Методы исследования представляют собой способы, приемы проведения исследований. Их грамотное применение способствует получению достоверных и полных результатов исследования возникших в организации проблем.
Методы занимают особое место в управлении, так как на их базе происходит взаимное обогащение его теории и практики. Методы служат целям практического управления, предоставляя в его распоряжение систему правил, приемов и подходов, сокращающих затраты времени и других ресурсов на целеполагание и целереализацию.
Среди методов системного анализа нельзя выделить важные и не очень важные, их нельзя противопоставить. Каждый имеет преимущества и недостатки, но ни один из них нельзя считать пригодным для решения любых задач.

Заключение
Таким образом, методы системного анализа занимают особое место в управлении, так как на их базе происходит взаимное обогащение его теории и практики. Методы служат целям практического управления, предоставляя в его распоряжение систему правил, приемов и подходов, сокращающих затраты времени и других ресурсов на целеполагание и целереализацию. Выбор методов исследования при проведении исследований определяется знаниями, опытом и интуицией специалистов, проводящих исследования.