СИСТЕМА МЕР ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ РАБОТНИКОВ ХИМИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

ВВЕДЕНИЕ

Здоровые и безопасные условия труда в значительной степени обеспе-чиваются техническим прогрессом, совершенствованием техники и техноло-гии производства (например, замена тяжелого физического труда машинами, внедрение роботов, заменяющих человека там, где это опасно для его жизни и здоровья, герметизация технологических процессов на химических пред-приятиях). Но если техника и технология производства данной продукции сами по себе не исключают вредности, то для их устранения должны приме-няться меры, предусмотренные в нормах трудового права об охране труда и направленные на предотвращение или нейтрализацию воздействия на рабо-тающих опасных и вредных производственных факторах [20, с.245].
Охрана труда в наше время - важнейшая социально-экономическая проблема, требующая к себе постоянного внимания со стороны государства, нанимателей, объединений работников. Общество несет огромнейшие эко-номические издержки, обусловленные недооценкой потенциальных возмож-ностей охраны труда в повышении эффективности производства. Но в то же время никакие экономические потери нельзя сравнивать с потерями социаль-ными, когда ежегодно сотни тысяч людей во всем мире погибают или стано-вятся инвалидами по причине плохо обеспеченной охраны труда [16, с.3].
На основании вышеизложенного можно сделать вывод о том, что тема настоящей курсовой работы достаточно актуальна в современных условиях для нашего государства.
Объектом исследования является химическая отрасль промышленности Республики Беларусь, предметом - система мер индивидуальной защиты от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ра-ботников химической промышленности.
Целью настоящей работы является изучение института охраны труда в химической отрасли и в частности вопросов индивидуальной защиты от не-счастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний работ-ников химической промышленности.
Для достижения данной цели поставлены следующие задачи:
? Исследовать понятие «охрана труда» с...

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1) Астапов Е.И. Некоторые правовые вопросы охраны труда в Республике Беларусь // Вестник молодежного научного общества. -2000. - № 5-6. -с.117-120.
2) Зюзин А.В., Семенов В.И. Защита производственного персонала и населении от сильно действующих ядовитых веществ на химически опасных объектах. -М.: ТООО «Мединар», 1994. -240с.
3) Казейко М.М. Понятие охраны труда по трудовому праву Республики Беларусь // Ученые записки факультета права и экономики ГрГУ. -Гродно: 1996. -Вып. 1. -с.57-59.
4) Комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь / Под общ. ред. Г.А. Василевича. -Мн.: Амалфея, 2000. -1072с.
5) О бесплатном обеспечении работников молоком или равноценными пищевыми продуктами при работе с вредными веществами: Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 27 февраля 2002 г. № 260 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. -2002. -№ 29. -5/10048).
6) О порядке проведения обязательных медицинских осмотров работников: Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 08 августа 2000 г. № 33 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. -2000. -№ 87. -8/3914).
7) О Списке производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени и дополнительный отпуск: Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 29 июля 1994 г. № 89 (с изм. и доп.) (Электронная база нормативно-правовых документов «КонсультантПлюс: Беларусь» ООО «Юрспектр»).
8) Об улучшении обеспечения работников средствами индивидуальной защиты: Постановление Советом Министров Республики Беларусь от 13 июня 2000 г. № 865 (Электронная база нормативно-правовых документов «КонсультантПлюс: Беларусь» ООО «Юрспектр»).
9) Об утверждении Перечня вредных веществ, при работе с которыми в профилактических целях показано употребление молока или равноценных пищевых продуктов: Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики...