Этнические стереотипы и их влияние на профессиональный выбор и карьерное достижение
контрольные работы, Психология Объем работы: 25 стр. Год сдачи: 2007 Стоимость: 300 руб. Просмотров: 791 | | |
Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
Введение 3
1. Понятие этнического стереотипа 4
2. Проявление общего и особенного в системе «этнос-профессия» 9
3. Возможные ограничения этнических факторов на процесс профессионального самоопределения 15
Заключение 23
Список использованной литературы 25
Проблема профессионального становления личности является отражением более общей проблемы соотношения личности и профессии в целом. Поскольку на уровне больших групп социальные факторы более непосредственным образом детерминируют процесс психического отражения, проводя социально-психологический анализ взаимодействия между большими группами, необходимо учитывать реальные социальные (национальные) отношения. Рассматривая профессиональное самоопределение, необходимо определить его с позиции национальных отношений, в которые вступают этнические группы (нации, народности, племена) и отдельные индивиды как представители этих групп. Данному изучению и будет посвящена наша контрольная работа.
1. Климов Е.А. Психология профессионального самоопределения. – Ростов н/Д., 1996.
2. Крайг Г., Бокум Д. Психология развития. – 9-е изд. – СПб.: Питер, 2005. – 940 с.
3. Платонов Ю.П., Почебут Л.Г. Этническая социальная психология. – СПб, 1993
4. Прощицкая Е.Н. Выбор профессии – научное обоснование // Народная асвета. – 1994. – № 2. – С. 129 – 135.
5. Пряжников Н.С, Пряжникова Е.Ю., Психология труда. – Издательский центр «Академия», 2001
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.