    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Служба персонала. Совершенствование деятельности кадровой службы современного предприятия
| дипломные работы, Управление персоналом Объем работы: 100 стр. Год сдачи: 2009 Стоимость: 2000 руб. Просмотров: 1165 | Не подходит работа? |
Оглавление
Литература
Заказать работу
ВВЕДЕНИЕ 2
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1 Концепция построения системы управления персоналом 5
1.2 Задачи деятельности по управлению персоналом 12
1.3 Основные направления кадровой политики современной организации 21
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ПРЕДПРИЯТИИ ООО «МЕРИДИАН» 32
2.1 Общая характеристика деятельности ООО «Меридиан» 32
2.2 Исследование деятельности службы персонала по управлению персоналом предприятия 42
2.3 Выявление проблем в системе управления персоналом на основе анонимного опроса персонала 53
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ ПЕРСОНАЛА 59
3.1 Разработка системы профессионального развития персонала 59
3.2 Разработка системы помощи перспективным работникам в построении индивидуальной карьеры 70
3.3 Оценка эффективности разработанных предложений 76
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 84
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 90
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 93
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 93
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 94
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1 Концепция построения системы управления персоналом 5
1.2 Задачи деятельности по управлению персоналом 12
1.3 Основные направления кадровой политики современной организации 21
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ПРЕДПРИЯТИИ ООО «МЕРИДИАН» 32
2.1 Общая характеристика деятельности ООО «Меридиан» 32
2.2 Исследование деятельности службы персонала по управлению персоналом предприятия 42
2.3 Выявление проблем в системе управления персоналом на основе анонимного опроса персонала 53
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ ПЕРСОНАЛА 59
3.1 Разработка системы профессионального развития персонала 59
3.2 Разработка системы помощи перспективным работникам в построении индивидуальной карьеры 70
3.3 Оценка эффективности разработанных предложений 76
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 84
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 90
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 93
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 93
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 94
Список использованных источников
1. Арсеньев Ю.Н., Шелобаев С.И., Давыдова Т.Ю. Управление персоналом: Модели управления. – М.: ЮНИТИ, 2007
2. Арутюнов В.В., Волковысский И.В., Кадария Ф.Д., Шепелев Е.М. Управление персоналом. Р-н-Д: «Феникс», 2004
3. Бухалков М.И. Управление персоналом./ М.И.Бухалков– М.: Инфра-М, 2005
4. Вачугов Д.Д. Основы менеджмента. – М.: Высшая школа, 2008
5. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. – М.: Юристъ, 2008
6. Герасимов Б.Н. , Чумак В.Г., Яковлева Н.Г. Менеджмент персо-нала, Р-н-Д, 2003
7. Данные опроса персонала ООО «Меридиан», проведенного службой персонала
8. Зайцева Т.В., Зуб А.Т. Управление персоналом. Учебник – М:ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2008
9. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом : учебник, М., Инфа-М, 2006
10. Положение об аттестации персонала, утв. 10.04.2006
11. Лукичева Л.И. Управление организацией, М, Омега-Л, 2004
12. Макарова И.К. Управление персоналом. Учебник. М., Юриспру-денция, 2004
13. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М: Мир, 2005.
14. Менеджмент организации: учебник для вузов/Под ред. З.П. Ру-мянцевой и Н.А. Соломатина. -М.: Изд-во ИНФРА-М, 2007
15. Мишурова И.В., Кутелев П.В. Управление мотивацией персона-ла. – М.: Март, 2004
16. Мордовин С.К. Управление персоналом. Современная россий-ская практика – СПб.: Питер, 2005
17. Неларин К. HR менеджмент: Поиск, подбор, тренинг, адаптация, мо-тивация, дисциплина, этика. – М.: Баланс Бизнес Букс, 2008.
18. Одегов Ю.Г., Карташова Л.В. Управление персоналом. Оценка эффективности, М., Экзамен, 2004
19. Основы управления персоналом: Учебное пособие для вузов. /Под ред. Б.М. Генкина. — М.: Высшая школа, 2007
20. Петровский М. Эффективные методы обучения персонала// Кад-ры предприятия, № 3, 2006
21. Положение о порядке подбора, назначения и отстранения от должности сотрудников в ООО «Меридиан»утв. 12.10.2003
22. Положение о формировании кадрового резерва в ООО «Мери-диан», утв. 05.03.2003
23. Попов С.Г. Управление...
1. Арсеньев Ю.Н., Шелобаев С.И., Давыдова Т.Ю. Управление персоналом: Модели управления. – М.: ЮНИТИ, 2007
2. Арутюнов В.В., Волковысский И.В., Кадария Ф.Д., Шепелев Е.М. Управление персоналом. Р-н-Д: «Феникс», 2004
3. Бухалков М.И. Управление персоналом./ М.И.Бухалков– М.: Инфра-М, 2005
4. Вачугов Д.Д. Основы менеджмента. – М.: Высшая школа, 2008
5. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. – М.: Юристъ, 2008
6. Герасимов Б.Н. , Чумак В.Г., Яковлева Н.Г. Менеджмент персо-нала, Р-н-Д, 2003
7. Данные опроса персонала ООО «Меридиан», проведенного службой персонала
8. Зайцева Т.В., Зуб А.Т. Управление персоналом. Учебник – М:ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2008
9. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом : учебник, М., Инфа-М, 2006
10. Положение об аттестации персонала, утв. 10.04.2006
11. Лукичева Л.И. Управление организацией, М, Омега-Л, 2004
12. Макарова И.К. Управление персоналом. Учебник. М., Юриспру-денция, 2004
13. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М: Мир, 2005.
14. Менеджмент организации: учебник для вузов/Под ред. З.П. Ру-мянцевой и Н.А. Соломатина. -М.: Изд-во ИНФРА-М, 2007
15. Мишурова И.В., Кутелев П.В. Управление мотивацией персона-ла. – М.: Март, 2004
16. Мордовин С.К. Управление персоналом. Современная россий-ская практика – СПб.: Питер, 2005
17. Неларин К. HR менеджмент: Поиск, подбор, тренинг, адаптация, мо-тивация, дисциплина, этика. – М.: Баланс Бизнес Букс, 2008.
18. Одегов Ю.Г., Карташова Л.В. Управление персоналом. Оценка эффективности, М., Экзамен, 2004
19. Основы управления персоналом: Учебное пособие для вузов. /Под ред. Б.М. Генкина. — М.: Высшая школа, 2007
20. Петровский М. Эффективные методы обучения персонала// Кад-ры предприятия, № 3, 2006
21. Положение о порядке подбора, назначения и отстранения от должности сотрудников в ООО «Меридиан»утв. 12.10.2003
22. Положение о формировании кадрового резерва в ООО «Мери-диан», утв. 05.03.2003
23. Попов С.Г. Управление...
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.