    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Геллерштейн. Проблемы психотехники во второй пятилетке
| контрольные работы, Психология Объем работы: 15 стр. Год сдачи: 2009 Стоимость: 300 руб. Просмотров: 822 | Не подходит работа? |
Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Биография С.Г. Геллерштейна 4
2. Проблемы психотехники на пороге второй пятилетки 6
2.1. Проблема низкой эффективности психотехнических исследований 7
2.2. Вопрос профотбора и профконсультации 8
2.3. Проблема утомления и работоспособности 8
2.4. Проблема промышленного травматизма и аварийности 9
2.5. Проблема психологии воздейственной работы 9
2.6. Новые задачи психотехники в области изучения профессий 10
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 15
1. Биография С.Г. Геллерштейна 4
2. Проблемы психотехники на пороге второй пятилетки 6
2.1. Проблема низкой эффективности психотехнических исследований 7
2.2. Вопрос профотбора и профконсультации 8
2.3. Проблема утомления и работоспособности 8
2.4. Проблема промышленного травматизма и аварийности 9
2.5. Проблема психологии воздейственной работы 9
2.6. Новые задачи психотехники в области изучения профессий 10
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 15
Важен опыт советской психотехники в решении стоящих перед этой наукой задач в 20-е гг.
Несмотря на то, что прошло почти семь десятилетий, многие проблемы тех лет становятся именно сейчас злободневными. Мы оказались на пороге рыночных отношений, многоукладности экономических форм, характерной для периода нэпа – времени сосуществования разнообразных идеологий, неутраченных демократических надежд после революции 1917 г. Опыт зарубежной и советской психотехники может быть полезен в решении вопросов подбора, обучения и использования персонала, помощи людям в трудоустройстве, прогнозировании их профессиональной эффективности, оценки профессиональной квалификации.
Актуальны психологическая профилактика аварий и травматизма, психологически обоснованные формы организации и стимулирования труда, психологические методы воздействия и др. Не утратили своего значения подходы и методы психологического анализа профессий.
Несмотря на то, что прошло почти семь десятилетий, многие проблемы тех лет становятся именно сейчас злободневными. Мы оказались на пороге рыночных отношений, многоукладности экономических форм, характерной для периода нэпа – времени сосуществования разнообразных идеологий, неутраченных демократических надежд после революции 1917 г. Опыт зарубежной и советской психотехники может быть полезен в решении вопросов подбора, обучения и использования персонала, помощи людям в трудоустройстве, прогнозировании их профессиональной эффективности, оценки профессиональной квалификации.
Актуальны психологическая профилактика аварий и травматизма, психологически обоснованные формы организации и стимулирования труда, психологические методы воздействия и др. Не утратили своего значения подходы и методы психологического анализа профессий.
1. Геллерштейн С.Г. Чувство времени и скорость двигательной реакции. М.: Медгиз, 1958.
2. Геллерштейн С.Г., Иттин А.Г. Психологический анализ профессии наборщика // Гигиена труда. 1923. № 11 С. 32-66.
3. История советской психологии труда. Тексты//под ред. Зинченко В.П., Мунипова В.М., Носковой О.Г. М.1983 359с.
4. Платонов К.К. «Советские психотехники» (Из научного архива) Психологический журнал, №2, 1995.
5. Пряжников Н.С., Пряжникова Е.Ю. Психология труда и человеческого достоинства. М.2001 480с.
2. Геллерштейн С.Г., Иттин А.Г. Психологический анализ профессии наборщика // Гигиена труда. 1923. № 11 С. 32-66.
3. История советской психологии труда. Тексты//под ред. Зинченко В.П., Мунипова В.М., Носковой О.Г. М.1983 359с.
4. Платонов К.К. «Советские психотехники» (Из научного архива) Психологический журнал, №2, 1995.
5. Пряжников Н.С., Пряжникова Е.Ю. Психология труда и человеческого достоинства. М.2001 480с.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.