*
*


CAPTCHA Image   Reload Image
X

Основные методы мотивации

курсовые работы, Управление персоналом

Объем работы: 50 стр.

Год сдачи: 0

Стоимость: 750 руб.

Просмотров: 621

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Литература
Заказать работу
Введение
  • Глава 1. Теоретические основы исследования проблемы мотивации
  • §1. Содержание понятия мотивация и мотивационный процесс
  • §2. Методы и анализ основных концепций мотивации
  • §3. Методы мотивации труда
  • Глава 2. Особенности современной системы мотивации на предприятии на примере «Уралвнешторгбанк»
  • §1. Общая характеристика предприятия
  • §2. Мотивационная система предприятия
  • §3. Корпоративная культура как метод нематериальной мотивации
  • Глава 3. Исследование проблем мотивации персонала на предприятии
  • §1. Проведение исследования
  • §2. Совершенствование системы мотивации
  • Заключение
  • Список литературы
  • Базаров Т. Ю., Еремин Б. Л.. Управление персоналом: Учебник для вузов. М.: Банки и биржы, ЮНИТИ, 2000.
  • Виханский О. С., Наумов А. И.. Менеджмент. М.: Высшая школа, 1999.
  • Егоршин А. П.. Организация работы с персоналом // Управление персоналом. 1998. № 1. С. 8-13.
  • Журавлев П. В., Кулапов М. Н., Сухарев С. А.. Мировой опыт в управлении персоналом. М.: РЭА им. Плеханова, 1998.
  • Какора Е. В. Актуальная кадровая информация способна влиять на успешное развитие бизнеса // Управление персоналом. 2002. №12. С. 40-41
  • Кибанов А. Я.. Управление персоналом организации. М.: ИНФРА-М. 2003.
  • Комарова У. Н. Мотивация труда и повышение эффективности работы // Человек и труд №10 1997.
  • Крамаренко Ю. Служба управления персоналом отечественной фирмы: о методологии и последовательности действий по ее организации // Управление персоналом. 1999. №9.
  • Магура М. И. Создание системы управления персоналом организации // Управление персоналом. 1997. № 7 с. 14-20.
  • Магура М. И., Курбатова М. Б. Современные персонал - технологии – М., 2003.
  • Маккензи Р. А. Ловушка времени. Как сделать больше за меньшее время – М., 1993.
  • Маслов Е. В.. Управление персоналом предприятия. М.: ИНФРА-М, НГАЭиУ. 2002.
  • Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 1999.
  • Рак Н. Г.. Методика комплексной оценки кадров управления // Управление персоналом. 1997. № 10. С. 14-20.
  • Травин В. В., Дятлов В. А.. Основы кадрового менеджмента. М.: Дело. 1997. 336 с.
  • Уткин Э. А., Кочеткова А. И. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе – М., 2000.
  • Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации. М.: ЗАО “Бизнес –школа “Интел –Синтез” 2002. 328 с.
  • Шекшня С. В. Эффективное управление персоналом в современной компании // Управление персоналом. 1997. № 4 с. 14-19.
  • Эффективный менеджер: Мотивация вашего коллектива. Уч. пособие "Открытого...
  • После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
    *- если автор дал согласие и выложил это описание.

    Работу высылаем в течении суток после поступления денег на счет
    ФИО*


    E-mail для получения работы *


    Телефон


    ICQ


    Дополнительная информация, вопросы, комментарии:



    CAPTCHA Image
    Сусловиямиприбретения работы согласен.

     
    Добавить страницу в закладки
    Отправить ссылку другу