    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Поиск и отбор персонала
| курсовые работы, Управление персоналом Объем работы: Год сдачи: 2007 Стоимость: 500 руб. Просмотров: 1269 | Не подходит работа? |
Оглавление
Литература
Заказать работу
Содержание:
Введение 2
Глава 1. Набор персонала 4
Глава 2. Отбор персонала 10
2.1. Предварительный отбор 13
2.2. Анкетирование 15
2.3. Собеседование 16
2.4. Тестирование 20
2.5. Выбор кандидата и прием на работу. 22
2.6. Проверка рекомендаций и послужного списка. 24
Глава 3. Применение нетрадиционных методов отбора 26
Заключение 32
Список использованной литературы: 34
Введение 2
Глава 1. Набор персонала 4
Глава 2. Отбор персонала 10
2.1. Предварительный отбор 13
2.2. Анкетирование 15
2.3. Собеседование 16
2.4. Тестирование 20
2.5. Выбор кандидата и прием на работу. 22
2.6. Проверка рекомендаций и послужного списка. 24
Глава 3. Применение нетрадиционных методов отбора 26
Заключение 32
Список использованной литературы: 34
Список использованной литературы:
1. Аксенова Е.А., Базаров Т.Ю., Еремина Б.А. Управление персоналом. М.: Банки и биржи; ЮНИТИ, 2002. с. 332.
2. Аширов Д.А. Управление персоналом: Учебное пособие. – М.: ТК Велби, Изд – во Проспект, 2005, с. 149.
3. Дятлов В.А., Травин. Управление персоналом. – М.: Приор, 2003. с. 211.
4. Дуракова И.Б. Управление персоналом: отбор и найм. – М.: Центр. 2002. с. 433.
5. Егоршин А.П. Управление персоналом. – Нижний Новгород: НИМБ, 2003. с. 322.
6. Кибанов А.Я. Управление персоналом. – М.: Экзамен, 2000. с. 201.
7. Кочеткова А.И. Основы управления персоналом. – М.: ТЕИС,2002. с. 433.
8. Кузнецова Н.В. Оценка потребности в персонале // Справочник по управлению персоналом. 2002. №4. с. 45-54.
9. Магура М.И. Поиск и отбор персонала. М.: ЗАО «Бизнес – школа «Интел-Синтез»», 2002. с. 79.
10. Менеджмент: Учебное пособие. Российская академия им. Г.В. Плеханова, Цент кадрового развития, Всемирный технологический университет. – М.: ИИФ «Триада», 2000. – С. 216.
11. Никитин А.Е. Управление персоналом. – СПб.: Питер. 2001. с.65
12. Резник С.Д. Управление персоналом. – Пенза: ПГАСА, 2002. с. 439.
13. Тишина Е.В. Управление персоналом. – СПб.: Российская академия наук. Институт проблем региональной экономики, 2003. с. 21.
14. Управление персоналом – Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю.Базарова, Б.Л.Еремина. – 2-е изд., перераб. и доп. М.: ЮНИТИ, 2002, с. 227.
15. Управление персоналом / Под ред. Б.Ю. Сербиновского и С.М. Самыгина. М.: Приор, 2002. с. 298.
1. Аксенова Е.А., Базаров Т.Ю., Еремина Б.А. Управление персоналом. М.: Банки и биржи; ЮНИТИ, 2002. с. 332.
2. Аширов Д.А. Управление персоналом: Учебное пособие. – М.: ТК Велби, Изд – во Проспект, 2005, с. 149.
3. Дятлов В.А., Травин. Управление персоналом. – М.: Приор, 2003. с. 211.
4. Дуракова И.Б. Управление персоналом: отбор и найм. – М.: Центр. 2002. с. 433.
5. Егоршин А.П. Управление персоналом. – Нижний Новгород: НИМБ, 2003. с. 322.
6. Кибанов А.Я. Управление персоналом. – М.: Экзамен, 2000. с. 201.
7. Кочеткова А.И. Основы управления персоналом. – М.: ТЕИС,2002. с. 433.
8. Кузнецова Н.В. Оценка потребности в персонале // Справочник по управлению персоналом. 2002. №4. с. 45-54.
9. Магура М.И. Поиск и отбор персонала. М.: ЗАО «Бизнес – школа «Интел-Синтез»», 2002. с. 79.
10. Менеджмент: Учебное пособие. Российская академия им. Г.В. Плеханова, Цент кадрового развития, Всемирный технологический университет. – М.: ИИФ «Триада», 2000. – С. 216.
11. Никитин А.Е. Управление персоналом. – СПб.: Питер. 2001. с.65
12. Резник С.Д. Управление персоналом. – Пенза: ПГАСА, 2002. с. 439.
13. Тишина Е.В. Управление персоналом. – СПб.: Российская академия наук. Институт проблем региональной экономики, 2003. с. 21.
14. Управление персоналом – Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю.Базарова, Б.Л.Еремина. – 2-е изд., перераб. и доп. М.: ЮНИТИ, 2002, с. 227.
15. Управление персоналом / Под ред. Б.Ю. Сербиновского и С.М. Самыгина. М.: Приор, 2002. с. 298.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.