Воспитательная работа в УИС

ВВЕДЕНИЕ



Уголовно-исполнительная система Министерства юстиции Российской Федерации, являющаяся составной частью правоохранительных органов России, представляет собой совокупность учреждений и органов, исполняющих уголовные наказания и иные меры уголовно-правового характера, а также обеспечивающих содержание под стражей обвиняемых и подозреваемых в совершении преступлений.
Эта система является многофункциональной, так как не только исполняет наказания в виде лишения свободы или без изоляции от общества, но и организует привлечение осужденных к труду, осуществляет общую и профессиональную подготовку специалистов, проводит санитарно-профилактическую работу и лечение осужденных, занимается оперативно-разыскной деятельностью, принимает участие в социальной работе с осужденными и контроле за их поведением.
Реформирование уголовно-исполнительной системы, начатое во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 28 июля 1998 г. N 904 с передачей ее в ведение Министерства юстиции Российской Федерации, позволило укрепить правопорядок в местах лишения свободы, достичь динамичного снижения уровня преступности и количества нарушений режима в исправительных учреждениях, уменьшить традиционную конфронтацию между персоналом уголовно-исполнительной системы и осужденными, улучшить микроклимат в коллективах сотрудников .
В то же время в деятельности уголовно-исполнительной системы остается нерешенным ряд проблем, связанных с нарушением прав человека, что оказывает негативное влияние на положение дел в исправительных учреждениях и сдерживает процесс реформирования системы в целом.
Федеральная целевая программа \"Реформирование уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации на 2002-2006 годы\" разработана на основе Концепции развития уголовно-исполнительной системы, одобренной Президентом Российской Федерации 13 января 1996 г., Указа Президента Российской Федерации от 8 октября 1997 г. N 1100 \"О реформировании уголовно-исполнительной системы...

ЗАКЛЮЧЕНИЕ


Концепцией воспитательной работы с осужденными в условиях рефор¬мирования уголовно-исполнительной системы, утвержденной в 2000 г., воспитательная работа с осужденными рассматривается как система пе-дагогически обусловленных мер, способствующих преодолению их личност¬ных деформаций, интеллектуальному, духовному и физическому развитию, правопослушному поведению и социальной адаптации после освобождения.
Воспитательная работа с осужденными в учреждениях УИС организует¬ся и проводится на основе следующих основных принципов: 1) незыблемость основных прав и свобод человека и гражданина (права на жизнь, защиту чести и достоинства и т. п.), 2) гуманизм, 3) законность, 4) приоритет цели исправления при исполнении наказаний, 5) сочетание централизации и развития самодеятельных начал, 6) системность и преемственность в работе, 7) включение осужденных в активную общественно полезную деятель¬ность, 8) опора на положительные качества личности, 9) сохранение, упрочение и восстановление социально полезных связей осужденных, 10) широкое участие общественности в делах УИС. Принципы воспитательной работы с осужденными тесно связаны между собой, что обеспечивает эффективность воздействия на осужденных.
Наряду с утверждением перечисленных принципов, которые должны стать главным ориентиром при организации не только воспитательной работы, но и всего исправительного процесса в учреждениях УИС, Концепцией воспи¬тательной работы с осужденными определены основные направления даль¬нейшего совершенствования этой деятельности на период реформирования уголовно-исполнительной системы: совершенствование законодательной и ведомственной нормативной базы, регулирующей организацию и проведение воспитательной работы с осужденными; гуманизация условий отбывания наказания; психолого-педагогическое обеспечение воспитательной работы; осуществление комплексного подхода к организации и проведению воспитательной работы; cовершенствование управления отрядной системой в исправительных...