    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Правовая культура должностных лиц и пути ее формирования
| курсовые работы, Теория государства и права Объем работы: 34 Год сдачи: 2010 Стоимость: 800 руб. Просмотров: 1474 | Не подходит работа? |
Оглавление
Введение
Заключение
Заказать работу
Введение…………………………………………………………………...
1. Понятие, сущность и содержание правовой культуры должностных лиц…………………………………………………………………………...
1.1. Понятие и особенности российской правовой культуры…………….
1.2. Специфика правовой культуры должностных лиц правоприменительной деятельности………………………………………
2. Функции правовой культуры должностных лиц……………………….
2.1. Общие функции правовой культуры………………………………….
2.2. Особенности функционирования правовой культуры должностных лиц…………………………………………………………………………...
3. Пути формирования правовой культуры должностных лиц правоохранительных органов………………………………………………
3.1. Содержание правовой культуры сотрудников ОВД…………………
3.2. Правовое воспитание и правовое образование как слагаемые процесса формирования правовой культуры сотрудника ОВД…………..
Заключение………………………………………………………………..
Литература………………………………………………………………...
1. Понятие, сущность и содержание правовой культуры должностных лиц…………………………………………………………………………...
1.1. Понятие и особенности российской правовой культуры…………….
1.2. Специфика правовой культуры должностных лиц правоприменительной деятельности………………………………………
2. Функции правовой культуры должностных лиц……………………….
2.1. Общие функции правовой культуры………………………………….
2.2. Особенности функционирования правовой культуры должностных лиц…………………………………………………………………………...
3. Пути формирования правовой культуры должностных лиц правоохранительных органов………………………………………………
3.1. Содержание правовой культуры сотрудников ОВД…………………
3.2. Правовое воспитание и правовое образование как слагаемые процесса формирования правовой культуры сотрудника ОВД…………..
Заключение………………………………………………………………..
Литература………………………………………………………………...
Право играет значительную роль в жизнедеятельности современного общества. Соблюдение регламентированных им норм дает возможность успешному обеспечению общественного порядка в интересах отдельной личности и всех граждан. Выполнение данных норм гарантируется специальными органами и организациями, являющихся предметом особого внимания государства.
Актуальность проблемы правовой культуры органов власти в России определяется тем, что в настоящее время ее состояние находится не на должном уровне. Это проявляется по многим параметрам. Так, низкая правовая культура органов законодательной власти негативно влияет на эффективность и качество
Актуальность проблемы правовой культуры органов власти в России определяется тем, что в настоящее время ее состояние находится не на должном уровне. Это проявляется по многим параметрам. Так, низкая правовая культура органов законодательной власти негативно влияет на эффективность и качество
Подводя итоги, отметим, что процесс формирования профессиональной правовой культуры и правосознания сотрудника ОВД включает в себя следующие элементы:
1) воспитание у сотрудников ОВД стремления к саморазвитию и самосовершенствованию;
2) формирование у сотрудников органов внутренних дел жизненных целей и моральных идеалов, лежащих в основе программы самосовершенствования и являющихся мощными побудительными силами и мотивами правоохранительной деятельности;
3) привитие сотрудникам необходимых нравственных и правовых знаний, выработку у них практических умений и навыков;
4) воспитание самосознания и способности к объективной моральной оценке сотрудниками своей профессиональной деятельности;
1) воспитание у сотрудников ОВД стремления к саморазвитию и самосовершенствованию;
2) формирование у сотрудников органов внутренних дел жизненных целей и моральных идеалов, лежащих в основе программы самосовершенствования и являющихся мощными побудительными силами и мотивами правоохранительной деятельности;
3) привитие сотрудникам необходимых нравственных и правовых знаний, выработку у них практических умений и навыков;
4) воспитание самосознания и способности к объективной моральной оценке сотрудниками своей профессиональной деятельности;
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.