    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
характеристика организации как системы управления
| контрольные работы, Менеджмент Объем работы: 36 стр. Год сдачи: 0 Стоимость: 300 руб. Просмотров: 1835 | Не подходит работа? |
Оглавление
Введение
Заключение
Заказать работу
Содержание:
ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
1. Общая характеристика организации как системы управления ………….…..4
2. Ресурсы, зависимость от внешней среды………………………………….….14
3. Разделение труда…………………………………………………………….….21
4. Подходы к процессу управления…..……………………………………….….24
5. Роль менеджера………………………………………………………………....30
6. Анализ эффективности управления…………………………………………....32
7. Характеристика организации Брянского районного управления ОАО "МН "Дружба"…………………………………………..………..……………………34
Список используемой литературы……….…………………………………….35
ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
1. Управленческая структура Брянского районного управления ОАО "МН "Дружба"…………………………………………………………………36
2. Схема производственной (организационной) структуры Брянского районного управления ОАО "МН "Дружба"…………………..…........37
ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
1. Общая характеристика организации как системы управления ………….…..4
2. Ресурсы, зависимость от внешней среды………………………………….….14
3. Разделение труда…………………………………………………………….….21
4. Подходы к процессу управления…..……………………………………….….24
5. Роль менеджера………………………………………………………………....30
6. Анализ эффективности управления…………………………………………....32
7. Характеристика организации Брянского районного управления ОАО "МН "Дружба"…………………………………………..………..……………………34
Список используемой литературы……….…………………………………….35
ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
1. Управленческая структура Брянского районного управления ОАО "МН "Дружба"…………………………………………………………………36
2. Схема производственной (организационной) структуры Брянского районного управления ОАО "МН "Дружба"…………………..…........37
нет
нет
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.