Синтетический и аналитический учёт расчетов по оплате труда

Целью написания дипломной работы является комплексное изучение учёта труда и заработной платы.
Задачами являются:
 рассмотреть нормативное регулирование труда и заработной платы в РФ;
 дать понятие о формах и системах оплаты труда;
 рассмотреть документирование учёта труда и заработной платы;
 дать экономическую характеристику исследуемой организации;
 изучить аналитический и синтетический учёт на примере ООО «Керн»;
 сформулировать выводы по совершенствованию учёта труда и заработной платы в ООО «Керн».
Объект исследования – ООО «Керн».
Предмет исследования - синтетический и аналитический учёт труда и заработной платы в ООО «Керн».

В дипломной работе рассмотрена очень интересная тема учёта расчётов с персоналом по оплате труда. Эта тема является очень актуальной во все времена, так как заработная плата – это тот стимул, благодаря которому большинство людей ходят на работу. Заработная плата – это вознаграждение за труд. Чем более высоко квалифицирован труд, тем выше заработная плата.
Актуальность исследования учёта заработной платы объясняется ещё и тем, что законодательство по исчислению среднего заработка (для начисления отпускных, пособия по временной нетрудоспособности), величины стандартных налоговых вычетов постоянно изменяется. Поэтому бухгалтерам, ведущим этот участок учёта очень важно отслеживать налоговое и трудовое законодательство в режиме реального времени.
В условиях современности, когда учёт в организациях компьютеризирован, а обмен информацией происходит мгновенно, благодаря интернету и мобильным телефонам, необходимо ставить конкретные задачи перед персоналом и отслеживать их исполнение, чтобы показатели работы организации улучшались. Темп роста заработной платы не должен опережать темп экономического роста организации.