    Сейчас на сайте: 1 посетителей (1 зарегистрированных, 0 гостей) |   426057681  574055213 |  Партнерам |  Авторам |  Покупателям |
Деловые коммуникации
| рефераты, Менеджмент Объем работы: 13 стр. Год сдачи: 2014 Стоимость: 300 руб. Просмотров: 827 | Не подходит работа? |
Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
Задание 1. Подберите в художественной или публицистической литературе пример конфликтной ситуации. Проследите этапы конфликтов, модели поведения оппонентов, пути сглаживания конфликта. Дайте три варианта прогноза возможного развития ситуации. стр. 3
Задание 2. Придумайте и опишите игровую модель фирмы, акцентируйте внимание на ее атрибутах. стр. 5
Задание 3. Напишите эссе на тему «Образ делового человека в художественной литературе» (анализ образа делового человека с примерами). стр. 7
Задание 4. Напишите тезисный ответ по теме: «Факторы успеха в проведении делового совещания». стр. 11
Список литературы. стр. 13
Задание 2. Придумайте и опишите игровую модель фирмы, акцентируйте внимание на ее атрибутах. стр. 5
Задание 3. Напишите эссе на тему «Образ делового человека в художественной литературе» (анализ образа делового человека с примерами). стр. 7
Задание 4. Напишите тезисный ответ по теме: «Факторы успеха в проведении делового совещания». стр. 11
Список литературы. стр. 13
Задание 1. Подберите в художественной или публицистической литературе пример конфликтной ситуации. Проследите этапы конфликтов, модели поведения оппонентов, пути сглаживания конфликта. Дайте три варианта прогноза возможного развития ситуации.
Слово «конфликт» произошло от латинского conflictus, что означает «противоборство», «столкновение». Стало быть, понятие конфликта этимологически и концептуально приближенно к понятию противоречия. При этом и в языке науки, и в обыденном языке слово «конфликт» употребляется в более узком, ограничительном значении — лишь в отношении к определенному кругу противоречий — социальных, политических и др.
Слово «конфликт» произошло от латинского conflictus, что означает «противоборство», «столкновение». Стало быть, понятие конфликта этимологически и концептуально приближенно к понятию противоречия. При этом и в языке науки, и в обыденном языке слово «конфликт» употребляется в более узком, ограничительном значении — лишь в отношении к определенному кругу противоречий — социальных, политических и др.
1. Гришина Н.В. Психология конфликта. – СПб.: Питер, 2001.
2. Практическое руководство для менеджеров (конфликт и переговоры). – М., 1997.
3. Платонов Ю.П. Психология конфликтного поведения. СПб: Речь, 2009.
4. Кузин Ф.А. Современный имидж делового человека, бизнесмена, политика. – М. 2010 г.
5. Бовыкин В. Н. Новый менеджмент. – М.: Экономика, 2003.
2. Практическое руководство для менеджеров (конфликт и переговоры). – М., 1997.
3. Платонов Ю.П. Психология конфликтного поведения. СПб: Речь, 2009.
4. Кузин Ф.А. Современный имидж делового человека, бизнесмена, политика. – М. 2010 г.
5. Бовыкин В. Н. Новый менеджмент. – М.: Экономика, 2003.
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.