Обязанности специалиста по социальной работе (должностная инструкция)

1. Социальная работа как профессия
В литературе социальная работа рассматривается с нескольких позиций: социальная работа как действие – создание условий, при которых объект действия будет социально функционировать на принципах самодостаточности, а также на проведение
коррекционной или реабилитационной работы с лицами асоциального или девиантного поведения; социальная работа как наука – разработка и внедрение научно обоснованных форм, приемов и методов социальной работы, определение цели и задач социальной работы; социальная работа как деятельность – процесс социального действия и интеракций между специалистом и клиентом; социальная работа как профессия[5, с.50].
Как профессиональная деятельность социальная работа общего профиля охватывает три сферы: 1. социальная терапия на индивидуально личностном и семейном уровнях с

.2.2. Характеристика обобщенных трудовых функций специалиста по социальной работе, заведующего отделением (отделом)
Обобщенная трудовая функция: деятельность по планированию, организации и контролю за предоставлением социальных услуг и мер социальной поддержки. Требования к образованию и обучению: высшее (бакалавриат, специалитет) или среднее профессиональное образование либо профессиональная переподготовка в соответствии с профилем деятельности. Требования к опыту практической работы - 3 года. Особые условия допуска к работе: отсутствие медицинских противопоказаний.
1.Трудовая функция: прогнозирование и проектирование реализации социального обслуживания, объема и качества оказываемых социальных услуг, мер социальной поддержки.
Трудовые действия: проведение мониторинга социальной ситуации на обслуживаемой

профессиональной деятельности и ее результативности - существенная основа повышения эффективности социальной работы, а также гуманизации отношений не только в структуре специалист социальной работы – клиент, но и в социуме в целом [6, с.45].
Для эффективной поддержки общественных связей и отношений, а также с целью помочь клиенту осуществить правильный выбор поведения, решить свои актуальные проблемы, социальные работники вырабатывают нормативные требования и ценностные ориентации согласно специфике деятельности профессионалов в социальной сфере. [3, с.12]
Цель контрольной работы рассмотреть обязанности специалиста по социальной работе.

медицины, правоведения и т.д. Ее эффективность во многом зависит от самого социального работника, его умений, опыта, личностных особенностей и качеств. Профессиональные качества социального работника рассматриваются как проявление психологических особенностей личности, необходимых для усвоения специальных знаний, умений и навыков, а также для достижения существенно приемлемой эффективности в профессиональном труде [2,с.34].
Социальная работа как профессия содержит систему ценностей и этику, базовые знания, методику и практические умения и навыки. Социальная работа как профессиональная деятельность требует системности в оказании помощи, наиболее часто ведется в сфере социального обслуживания, однако также может вестись в здравоохранении, в школах или других образовательных учреждениях, а иногда даже на отдельных предприятиях.
Специалист в области социальной работы ведет профессиональную практическую деятельность с отдельными лицами, семьями, группами населения и общностями, нуждающимися в социальной поддержке, помощи, защите и обслуживании. Специалист проводит исследовательско-аналитическую деятельность по проблемам социального положения населения в курируемом районе, с целью разработки социальных проектов и программ. В круг обязанностей входит организация и координация социальной работы с отдельными