Безопасность персонала в организации

На современном этапе развития промышленности проблема безопасности и охраны труда является одной из важнейших в свете организации трудового процесса, управления производством и носит многогранный разноплановый характер. Её решение должно осуществляться на каждой стадии производственного процесса, во всех структурных подразделениях, на каждом рабочем месте.
В современной науке уделяются большое внимание изучению социально-экономических проблем для создания условий по охране труда, реформированию системы управления охраной труда.
В статье 209 Трудового Кодекса РФ, понятие «охрана труда» сформулировано следующим образом: «Охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия» [4]. Под иными мероприятиями надлежит понимать мероприятия, направленные на осуществление требований промышленной, пожарной безопасности и электробезопасности.
В данном определении указана целенаправленность системы на сохранение жизни и здоровья работников, то есть на организацию безопасных условий труда. Но такое определение, по данным Жолобова Н. М., требует разъяснения. С его точке зрения не совсем корректно используется термин «организационно-технические мероприятия». Он считает, что «организационные мероприятия – это мероприятия по организации обучения работников безопасным методам труда, аттестации рабочих мест, проведения надзора и контроля, рациональная организация режима труда и отдыха работников.
Объект исследования - АО «Твэл-Строй»
Предмет исследования – безопасность персонала в АО «Твэл-Строй»
Цель исследования – анализ безопасности персонала в АО «Твэл-Строй»
Задачи исследования:
- рассмотреть теоретические аспекты безопасности персонала,
- проанализировать технику безопасности и охрану труда в АО «Твэл-Строй».
Методы исследования: анализ источников...

Одной из главных задач АО «Твэл-Строй» является обеспечение стабильности и безопасности процесса трудовой деятельности подчиненных. Техника безопасности на производстве является ключевым элементом ее выполнения. Следование комплексу предписаний по технике безопасности труда обеспечивает работодателю и сотрудникам сохранность здоровья и жизни.
Техника безопасности в организации представляет собой совокупность мероприятий по обеспечению сохранения здоровья и жизни сотрудников в ходе осуществления ими трудовой деятельности. Она включает в себя такие составные элементы: правила охраны труда по использованию электрической аппаратуры и кабельных инженерных сетей;
пожарная безопасность, защита сотрудников при возникновении внезапных очагов пожара, активного задымления помещения и т.д.; должная организация трудового процесса во всех цехах и подразделениях организации;
контроль исправности оборудования и механизмов, при необходимости – обеспечение их своевременного ремонта, регулярных проверок и, в случае поломки, замены пришедшего в негодность; поддерживание должного состояния помещений и участков, на которых проводятся работы;
устранение негативного влияния посторонних шумов, вибраций и звуков на сотрудников организации; обеспечение максимальной безопасности для работников, осуществляющих свою деятельность в опасных для жизни условиях.
Подобными работами считаются работы под землей, на высоте, с резкими колебаниями температур (также с повышенными или пониженными температурами), при наличии опасных излучений и прочие; обеспечение сотрудников организации возможностью получить дополнительные профессиональные знания, повысить свою квалификацию; контроль состояния здоровья каждого сотрудника на протяжении года. Подразумевается организация регулярных врачебных осмотров, выделение путевок в санатории для оздоровления и прочее; контроль исполнения предписаний по охране труда и технике безопасности на производстве.
Вся необходимая информация в разрезе конкретной сферы...